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海门江北话的相关文章

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海门劳务市场招工信息

关于用工工作的几点意见海门劳务市场招工信息 第一篇 江 苏 白 兔 集 团 文 件 苏白发2011字第4号 ------------------------------------------------------------- 白兔集团关于用工工作的几点意见 随着“十二五”企业发展战略以及白兔气流纺工程的全面实施,公司已进入产业升级的关键时期,但近几年企业一线劳动力紧缺越来越严重,并已经影响到企业的正常运转和长远发展,为此,经厂务会研究决定,对2011年的用工工作提出以下几点意见和措施: 一、 扩展招工途径 1、每周五上午海门市人力资源市场的设摊招工工作作为一项常态工作,由行政部负责招工广告、信息登记以及招聘录用等工作。同时重点参加人力资源市场组织的专题或专场招聘会。

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2016冬季江苏海门市人民医院赴徐州医科大学招聘33人海门最新招聘信息2016 第一篇 2016冬季江苏海门市人民医院赴徐州医科大学招聘33人 为更好的选拔优秀适岗人才,优化我院卫技人员队伍结构,经海门市卫生和计划生育委员会、海门市人力资源和社会保障局审核、南通市人力资源和社会保障局核准,2016年冬季海门市人民医院赴徐州医科大学公开招聘事业编制工作人员33名,现将有关事项公告如下: 一、报考条件 (一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行; (二)全日制普通高等院校研究生学历毕业,年龄在18周岁以上、40周岁以下出生(1976年12月至1998年12月期间出生),博士研究生的年龄可放宽至45周岁(1971年12月至1998年12月期间出生); (三)具备正常履行职责的身体条件;

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2016年度职能工作和共性工作目标完成情况报告海门招工信息最新白班 第一篇 第一 年度职能工作和共性工作目标完成情况报告 市级机关作风建设综合考评工作组: 接市委办通办发[2016]68号文《关于做好2016年度市级机关综合绩效考评工作的通知》后,我们按照文件要求对标打分,正确估价成绩,找出存在问题,认为我司作风建设比较上年又有很大进步。现将自查评估总结情况报告如下: 一、职能工作目标落实情况 1.全面实现省公司年中追加的争先创优经营目标。 ⑴ 年度经济工作目标完成数据。 2016年度我局公司认真做好本职工作,认真履行规定职能,全年实现销售收入2.7亿元,完成省公司指标2.45亿元的110.2%,同比上年增长3.05%;其中:盐品销售1.7亿元,同比上年增长2.41%;非盐销售1亿元,同比上年增长4.17%。 实现利润总额2308万元,完成省公司指标1750万元的131.89%,同比上年下降5.25%,原因是进货成本增加较多(年初国家发改委通知,盐品进价每吨上调80元给生产厂家,市场售价不变)。 销售各类盐品17.28万吨,完成省公司指标12.77万吨的135.32%,同比上年持平略增;其中,销售食盐10.68万吨,完成省公司指标7.6万吨的140%,同比上年增加23.3%;销售小工业盐6.6万吨,完成省公司指标5万吨的132%,同比上年减少12%,原因是小工业盐半放开,市场主体增加。 销售盐化产品13.47万吨,实现销售收入8788.85万元,好于上年。销售菱花味精、活力28洗衣粉、广味源酱料、今世缘酒,实现销售收入1242万元。非盐两项,合计销售收入1亿元,毛利润700万元,同比上年持平有增。 净资产收益率13.78%。资产负债率43.28%。综合费用率26.47%。国有资本保值增值率115.25%。 上缴国家和地方财政税收2230万元。从业人

海门兼职

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我的兼职教师经历海门兼职 第一篇 我的兼职教师经历 在金融“弄钱”一线岗位呆久了,总想找个“弄文”的活儿体验一下。2011年8月,有人告诉我海门高校要招兼职教师,这个偶尔得到的信息,让我很想去试试。 教务处的竞聘现场,设在弘毅楼二楼大会议室。我怀揣着已经泛了黄、褪了色的电子专业“毕业证书”与电子“中级专业资格证书“,加入到高手林立的竞聘行列中。我是最后一个答辩,用略带“沙地方言”的普通话完成答辩的。幸好我手头带着一叠我在工厂时,设计用于国家石油储备基地项目的《智能照明控制柜》的说明书,负责招聘的人鉴定认为我设计的该款产品科技含量很高。这样一来,我的积分一下子提了上去。优胜劣汰,我得到了兼职教师的资格。 在弘文楼的二楼最西端办公室,我见到大专部负责人,他竭诚向我推荐了当时最时尚的“PLC自动控制”课程。我判断,让我这个在“外专业”干了二十多年之久的“陈年”电子工程师,教最“时尚”的、近十年才蓬勃发展起来的电器前沿课程,困难是较大的。然而,我经过一番思考,答应了这位主任的建议。

江北区,运管所所长,实施方案,2016

篇一:江北区,运管所所长,实施方案,20162016道路运输暗访督查工作方案 2016道路运输暗访督查工作方案 为了规范道路运输经营行为,强化道路运输安全监管,督促道路运输各经营服务企业提高服务水平和服务质量,促进我县道路运输行业健康、有序、稳定发展,县运管所决定组织运管干部对全县道路运输行业经营服务企业进行一次暗访督查。 一、时间及任务 2016年5月26日至6月25日,为期30天,期间对全县各农村客运企业、公交企业、出租客运企业、汽车站、驾校、二类以上维修企业、车辆综合性能检测站进行一次暗访督查,暗访人员每次安排不少于2人,具体人员和时间临时确定。 二、组织领导

江北药监局医疗器械自查报告

篇一:江北药监局医疗器械自查报告医疗器械自查报告 三原县药材公司第二经营部 《医疗器械经营企业许可证》自查报告 三原县药材公司第二经营部成立于1996年,2011年7月换取《医疗器械经营企业许可证》;无变更情况。企业负责人桑康:注册资金5万元。企业办公经营场所注册地址为:三原县西什字,经营面积40平方米;现有员工3人;药学或相关专业人员1人。 我企业于2011年7月换取《医疗器械经营企业许可证》,按照《陕西省医疗器械经营企业检查验收标准》的要求进行了严格的自查。现将自查情况汇报如下: (一)机构与人员 (1)、企业设置有合理的组织机构。 (2)、企业负责人为:桑康,熟悉国家有关医疗器械监督管理法规、规章。 (3)、企业设置有质量管理机构,对企业所经营产品具有质量裁决权。 质量负责人、质量管理员:柳福孝

江北话 骂人

江北话 骂人篇一《海门方言》 海门方言 海门境内通行两种方言,一种是属于海启话的海门方言,一种是属于通东话的四甲方言。 海门方言是市内主要方言。以海门方言为母语的人是18世纪初以后陆续来到江北的崇明移民的后裔。所以海门方言源于崇明方言,二者差别很小。海门方言主要通行于海界河以南地区。在海界河之北,也有一片沙地人分布区。 四甲方言是海门县境北部地区的主要方言。它通行于老运盐河之北及河之南老通吕公路两侧地区,包括货隆、王浩、正余、东灶等乡(镇)和国强、四甲、树勋、余东、包场、刘浩等乡(镇)大部分地区,以及万年乡北部地区。历史上,这些地区多系古海门县(958-1672)属地。早在公元7世纪初,这一带人的先民即已来到这里从事盐业生产。五代时,其地属浙西晋陵郡。古代晋陵属地,即今江南常州及其附近地区。四甲方言当来源于古常州一带吴语。明代初年,又有一批江南移民迁来海门,使方言有了新的发展。清康熙十一年(1672),海门裁县,其地并入通州(今通州市),自此四甲方言又受到通州方言(南通方言)愈来愈多的影响。

海门中专隆重举行学期结束工作暨“十二五”总结

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标签: 海门 中专 隆重 学期 举行 关键词: 海门 中专 学期
海门中专隆重举行学期结束工作暨“十二五”总结   1月23日上午,海门中专全体教职员工聚聚一堂,隆重举行学期结束工作暨“十二五”总结表彰大会。徐忠校长全面盘点学校发展带来的最自豪、最欣慰、最振奋和最感动的点点滴滴,高度赞扬各类先进爱岗敬业、乐于奉献的高尚情怀,引领全体教职员工带着创业的自豪和收获的喜悦,带着新的梦想和美好期待,一同踏上实现学校跨越发展的新的征程。   表彰大会在雄壮的国歌声中开始,校党委副书记、副校长黄冲主持会议,共分六项议程:   第一项:观看反映学校“十二五”发展足迹的宣传片《五年》。   第二项:骆瑞仪同学代表全校7000多名学生献词。   第三项:党委书记、校长徐忠同志致词。   第四项:宣读表彰决定。   第五项:进行颁奖仪式。   第六项:获奖代表徐佳婷、吴开宇、陈海滨、钱琳、黄娟五位教师上台发言。   本次会议,共有“原味语文”名师工作室等18个团队获评“十二五”期间优秀群体(部门),何晖等86名教师获评“十二五”期间优秀个人。表彰大会自始至终洋溢着团结奋进、昂扬向上的热烈氛围,全校教职员工满怀喜悦之情,一起重温“十二五”难忘的奋斗瞬间,一起回味学校跨越提升的经典记忆。时序更替,岁月如歌。五年的奋斗,见证了学校办学质量提升的磅礴力量,书写了全校教职工开拓奋进的崭新篇章。一件件感人的事迹,写就了“十二五”学校日新月异的辉煌诗篇。一串串动人的音符,谱成了“十二五”学校跨越腾飞的雄伟乐章。先进典型的榜样示范,必将鼓舞我们以更加饱满的激情迎接新五年的挑战,激励我们以更加奋发有为的姿态积极投身建设一流职教强校的崭新征程。

江北大队召开2015年度公开述职述廉大会

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标签: 述职 江北 大队 召开 大会 关键词: 大队 年度 大会
江北大队召开2015年度公开述职述廉大会   为进一步加强消防监督执法规范化建设,推进公正廉洁执法,不断提高消防监督执法水平以及人民群众对消防工作的满意度,10月23日上午,江北大队召开2015年度公开述职述廉大会暨廉政监督员座谈会,公安江北分局副局长邬坚民、区行政审批中心副主任左琪、支队政治处纪保督察科科长、文教街道人武部长、金田集团办公室主任、恒威集团副总经理及企业各界共50余名代表参加会议。会议由大队教导员曹勤锋主持。   会上,江北大队教导员首先向与会代表简要介绍了面向社会公开述职述廉大会的目的和意义。随后,大队所有监督执法干部、辅助执法文职代表本着实事求是的原则,分别从自身职责、依法行政、廉洁自律等方面依次进行了述职述廉,并深刻剖析了自身在工作和党风廉政建设中存在的不足及原因,提出了今后努力的方向。   述职述廉过后,与会代表结合自身与消防部门在工作中的接触,就消防监督执法工作存在的疑问进行了现场提问咨询。随后,与会代表根据日常掌握的情况及消防监督人员述职述廉情况,以无记名方式,填写了《消防监督执法人员公开述职述廉情况民主评议表》,从消防执法、廉洁自律、服务态度、作风建设等多个方面对消防监督执法人员进行量化测评。   最后,大队教导员代表全体官兵对与会代表长期以来对消防工作的关心、支持表示衷心的感谢,希望社会各界能通过此次会议清楚大队在抓消防监督执法廉政建设的决心和举措,与大队共同完善和健全消防部队社会监督制约机制,从而推进消防执法规范化建设,不断增强人民的满意度。