对学生会主席

导读：　对学生会主席篇一《对学生会主席职位的认识》 ...

本文是中国招生考试网（www.chinazhaokao.com）成考报名频道为大家整理的《对学生会主席》，供大家学习参考。

对学生会主席篇一
《对学生会主席职位的认识》

对学生会主席职位的认识

学生会主席是一个学生干部职位，它应该是一个舵手的位置、一个锻炼能力的平台，但首先是个服务广大同学的位置，如果说学生会是联系学校和同学之间的纽带，那主席就是纽带中最重要的一环，我认为作为学生会主席应该有前瞻性的眼光、具有组织大型活动的组织协调能力，能够总揽全局。最重要的是在这个位置必须时刻想到同学的利益，想同学之所想，急同学之所急，真正做到全心全意为同学服务。

我作为一名新时代的大学生，在学校领导和老师的精心栽培下，初步学习和掌握了一些文化知识，在各方面取得了一定的成长。做有理想、有道德、有文化、有纪律的四有青年是我的目标。随着知识阅历的增加我对服务广大同学愿望越来越强烈，因此我参与竞选学生会主席一职，无论结果如何我都会继续努力以更加自觉的行动时时处处严格要求自己，始终做文明的大学生、合格的学生干部。更好地提高自己，完善自己。作一个有价值的四有新人，为学校和社会贡献自己的一份力量。

胡泉泉

2015年06月 日

对学生会主席篇二
《学生会主席—任职之后的感受》

学生会—我成长的舞台

在学生会的三年生活快结束了，心中有些不舍，但更多的是遗憾，是未完成的心愿，在这个舞台上，从大一的干事走到今天的学生会主席，我有我的感触；有我的体会；有我的见解；有我的思想。马上就要换届了，我想将我对学生会的发展和建设的建议保留下来，希望能对以后的学生会主席有个借鉴交流的作用，同时，也希望我未完成的心愿能在久的将来的到实现。

下面我将从整体到局部、再到个人。就个人的一些想法和建议分别与大家交流探讨。

一、对学生会整体的建设和发展的建议

学生会是一个学生自己的组织，是一个以“三自”为管理理念、以“培养人、锻炼人”为目的的服务型组织。所以，我们这个整体就应该加强服务意识，加强“三自”方针的管理，从而自身发展为一支服务意识强、纪律性高、学生综合素质硬、是学生拥护和向往的组织。从而更好的为全院同学的成才成长做出更加完善精美的服务。

1、精装组织，对每个成员严格挑选，宁缺勿滥，不能因为一位成员的败坏而影响了学生会整体的形象。

2、用先进的思想来提高组织，提高每位成员的思想道德意识，以有利于学生活动的开展、创新、学生会的建设和管理。因为“任何先进的事迹都是以先进的思想来作为行动指导的”。

3、要充分发挥带头模范作用，以自己的行动来带动身边的同学，以自己的先进思想来感染、唤醒那些思想麻痹、生活、学习消极的同

学。（前提是自己首先要积极、要先进、要比别人优秀）

4、我们所有工作的目的和方向：应以“服务他人、锻炼自己”为动力源泉，以全院同学的成才成长为出发点，以校园文化的建设为导向。一切有利于学生的成才成长、有利于学校文化的形成的活动都应该积极主办和继承。

5、为了提高我们的活动效果，我们必须要走正规化道路，只有通过走“正规化”道路，我们才能引进正统的文化，已让在校师生学习、了解。从而让所有在安科院深造过的学子不虚此行。

6、我们要形成自己的特色活动。我们必须开成创新，以自己先进的思想，根据当前的形式和特点及已有的、特色的活动为基础，认真发展、继承、完善，长期坚持以形成自己特色的文化和品牌活动。比如说：咱们谈到“樱花节”，会立马联想到武汉大学，谈到“华夏的一面旗帜”会立马联想到“华旗”，北京中关村的华旗集团。是大学生创业创下的。华旗使他们的品牌。这就是品牌效应。这就是文化的推动效果。

7、我们要形成自己的特色、品牌活动，但是如何去创新呢？如何去引进先进的、正统的文化呢？这就必须要求我们建立“学习型组织”。让每位成员都认真学习，了解正统文化。只有自身学习了，知道了，基础扎实了，我们才能去创新，才能去引进，才能更好的筹办活动来向广大同学展示文化风采，才能更好地、正确地引导广大同学的成才成长，才能有利于我院“特色文化和品牌活动”的开发和继承。

可是,我们应该学习一些什么呢？（管理方法的学习，组织文化

的继承等）

8、记住“木桶原理”。我们这个组织的进步和发展不是某一个部门或个人强大就行的，我们要整体进步，必须发挥每个部门的量，通过各部门的整体进步来提到这个组织。当然，个人力量我们也不能忽略，可以借助个人力量的带头模范作用，来正确引导、感染其它成员。

9、要紧跟时代的脚步，因为“闭门造车是造不出好车的”，正确利用互联网这个大平台，时刻经跟时代的步伐，不能落伍，更不能落后。（对于九部一室变动的问题：最好将保卫部和体育部合并为体保部，将科技创新部和社会实践部合并为创新实践部，再分出一个外联部；将宣传部分一个新闻部出来，将办公室系在主席团下面，统筹到每个部门）为什么这么做呢？根据我们工作特点，要做到精细分工，这就需要一些合理地变动和精细地分工。

10、深化管理理念：“常规工作认真干，特色工作主力抓”。

11、交流工作：对内部交流、外部交流（我以前讲过很多，不再细述。）

12、宣传工作及宣传平台的建立和开发，（新闻部的建立，可以和老师沟通交流，想想新闻部的意义在哪里，我为什么提出要设新闻部）

13、关于组织文化建设，我想再多说以下几点：因为这项工作对我们学生会的长期发展和建设很重要。（1）组织文化建设需要继承、发展和完善。对这个组织的核心任务和核心思想要不断地提炼和完

善。要对组织的工作认真研究和检讨，对不足之处进行改正，对漏洞加以弥补。总之，核心思想不能变，只能改进、完善和继承。（2）要有长远的发展眼光，即对组织的发展要有明确的目标和方向。提出一个合理实际的目标对这个组织的发展很重要，也是学生会每位成员的动力源泉。（3）每届学生会成员都应该首先对组织所继承下来的东西认真学习，在总结前人的基础上，结合实际，发展当代。（这一点是因为学生会这个组织具有流动性这个特点而决定的。通俗的说，通常情况下，我们学生会换届每年一次，学生会的主要领导干部只有一年的时间来领导学生会。）

二、具体各个活动应注意的问题：

1、体育部：对于我校重点主办的大学生篮球联赛、大学生排球联赛、安徽科技学院大学生运动会，我们应该建立“常规军”，不能突击训练，虽然是一项比赛，但我们的训练是对大学生身体素质的培养和锻炼，同时，还可以借助“常规军’来正确引导大学生们的体育文化精神，也有利于我院体育文化事业的形成和发展。要深刻认识到这一点，对于“常规军”的建立，是我们体育部必须主抓的工作。（可以重点放在大一、大二及大三的体育爱好者，必须忠于体育事业，爱好体育活动，服从组织安排。）

2、对于常规工作：比如早操，我们要认真干，在这些细节问题上，我们要出彩。

3、广播体操比赛：应注意一下几点问题：

（1）现场的秩序，不能混乱；

（2）在各班班委会议，要强调找体操老师指导，纠正错误、不到位的动作；

（3）应该提前两天预演。确保现场不会出现什么失误。

4、对于院内的排球赛，篮球赛，要注意正规，体育人才的挖掘培养。在赛程安排和对外宣传的方式很重要，其它学院比我们做的好的地方要引荐。（总之，要越正规越好，学生会成员要事先学习、了解正规比赛是怎么开展的）

5、理学院第八届运动会：要运用正规的运动赛程，认真筹划，长期准备，做好这次运动会，要求全院停课一到两天。全院师生共同参与。

2、文艺部：注意人才的培养和人才库的建立，舞蹈队、歌唱团、话剧组等；为以后的文艺活动做好长期的准备。

我们文艺部可以主抓特色，做精做细，引入正统的文化，作为我院的特色。（可以建立一直大学生话剧团，专门从事话剧的学习、排练、创新。只要长期的坚持，不断地努力，肯定可以脱颖而出，走出校园，出外面更大的舞台上来展示我院大学生的风采）其实这也是在为学校加大宣传力度，为广大同学提供更好的锻炼平台。

3、社会实践部和科技创新部：可以引导同学做一份社会调查，比如关于《企业、公关部门、高校对大学生的要求》、《如何不虚度大学时光》、《大学生应该重点培养那些能力》等。以企业家、公关领导、高校教育家们的眼光来看大学应该培养什么样的人才是社会需求的，同学们通过社会实践来反省自己，看看自己还存在的不足，抓住大学

对学生会主席篇三
《历届学生会主席寄语》

历届学生会主席寄语

“当时光逝去，青春褪色，回想过去的点点滴滴，那历历在目的是自己一步步走过来的艰辛苦涩与幸福快乐的种种。我们用心去体会每一次成功的喜悦，更要用心领会每一次感悟，每个人都应该有拥有一份珍藏的感动，它会告诉你，有一种美好叫做青春，有一个宝藏叫做时间，有一份勇敢叫做执着，有一种力量叫做信念。还记得当年在日记本封页写下的青春无悔么，我更想在若干年后从你们口中说出这四个字。”

——题记

FROM：第“零”届学生会主席 李家裕

。。。。。。心里感慨万千，提起笔来，想了很久但不知道该如何开头。也许我们一辈子都不知道人生的意义是什么，可是我们却不能不知道我们做过什么。快乐的大学生活并不是每个人都可以体会得到的，大学的丰富多彩也许只是别人的总结，只有全心投入、参与其中，你才能体会到快乐感受到多彩。岁月轮回，若干年后，当你回首大学生活，当一副副充满快乐激情的画面闪过你的脑海，当你与你的队员再相聚，无限感慨的时候，当偶翻相册在线当年的酸甜苦辣时，我想你会说：投身学生会，参与学生工作，不后悔！

“浓情岁月”，这里是大家共同的家，是我们驰骋理想，激发灵感，展现自我的天地。来自五湖四海，共同的志向我们走到一起来；初恋般热情、宗教般意志以及强烈的主人翁精神，我们组成一个团结向上、勇于创新的团队；工作中的同甘共苦生活中的苦乐共享结成我们深厚的友谊；所以我想对每一个学生会的成员说：爱学生会，爱我们的团队和队员！

也许现在我们的团队还年轻，可是如果有一天我们摘取交大最高的荣誉，请不要惊讶，只需面对微笑，驻足轻赞，因为我们曾经不断努力，而且还在不断努力着……当回顾农生院学生会的历史的时候，请不要忘了那些曾经为她无私奉献过的每一届学生会的每一个同学，因为他们是学生会最可爱的人！

FROM：第一届学生会主席 宋双泉

我来过了，我看到了，我经历了

“惟有楼前流水，应念我，终日凝眸”，在我从学生会主席的位置上卸任的那次换届选举上，一位带我跨进学生会门槛的恩师在致辞中这样描述他对团委学生工作的感悟。

有很多人问过我对学生会工作的认识，我也写过几千字的文章来阐述学生工作对于大学生成才的意义，我也曾问过很多学生会主席对他们自身工作经历的理解；可以说我从不同角度和高度讨论过这个话题、能够给出一套比较理性和全面的说法；但是在这本学生会工作手册前言的位置上，我更愿意以一种感性的口吻来描述对它的印象，就像一场比赛的现场主持，只是烘托气氛，更多的内容留给比赛者和观众自己去体会。

有人说，这是一个灯光闪亮的舞台，舞台上洋溢着风采和骄傲，舞台下聚集着鲜花和笑脸。 有人说，这是一个运作不休的工厂，车间里弥漫着紧张和忙碌，车间外体味着充实和满足。 还有人说，这是一场真刀实枪的战争，战场上浸润着厮杀和搏斗，战场下放不开侦察和思考。 当然，上面仅是部分人的想法。

也有人说，这是一个令人失落的地方，种种原因造成无法获得期待的机会和位置。 也有人说，这是一个令人烦躁的地方，会因千头万绪的事情使生活变得焦头烂额。 还有人说，这是一个令人伤心的地方，会因繁忙的工作痛失奖学金和出国的机会。

这些理解都是对的，我也曾在不同的时间先后产生很多种看法，有些客观冷静，有些则主观和幼稚的可笑。本以为已了解到学生会工作的真谛，直到有一天，我才发现自己曲解了这段学生工作经历的真正涵义：

那是在我已经移交学生会工作之后的一个下午，当时我象征性地兼任学院分团委副书记。我到学院办公室办事，碰巧老师们都不在，于是就到学生会的办公室里去稍等一会。一进门，

环顾四周——可能是因为很久没人仔细整理的缘故——发现屋里的很多东西还是原来的样子：门后半掩的柜子里有几个塑料泡沫的大字，应该是挂在迎新晚会背景板上的标题“农情岁月”吧；墙上有几张可爱的卡通贴纸，那是上届的宣传部部长自己画出来装点办公室的；右手外侧墙角放着几面旗子，那是运动会时用来标志观众方阵的；左手外侧有几块写着“农业与生物学院”字样的牌子，那是去年迎接新生时绑在三轮车上的；右手内侧的桌上有台样式很老的破电脑，那是我刚进学生会是办公室用来打字的；那上面还贴了张纸写“用完请关闭电源”，那还是我亲手贴上去的；旁边有一台尘土积了很厚的针式打印机，记得刚拿来的时候有两根针就是断掉的；左手内侧放了一堆写着树木名字的有机玻璃牌，那时要挂在校园很多平时大家不知道名字的花木上的„„

看着看着，睹物思事，三年多学生工作的点点滴滴一幕一幕重现眼前，在慨叹时间流逝太快的同时，泪湿眼眶。曾经在意的位置、权力、荣誉、活动、成绩、奖励都显得苍白无力，一件件看似平常的小事却留存心底，成为触动灵魂的回忆。

也许，这段经历的真正意义，就是当你老得快要走不动时，坐在摇椅上谈及大学生活的时候那最常提起的、最令人感动的话题，仅此而已。

个人认为，没接触过学生会的大学生活是有所欠缺的大学生活。希望每一个学生会的同事都能热情、激情的投身到学生会的工作中，耐心、用心的学习工作方法，喜爱、热爱这份生生不息的事业；“花儿只爱爱花人”，你的投入越多，收获也越多；你的每一点感悟和体会将都是人生的收获，无论快乐忧伤都有所获得。

回头望去，新一届学生会正和如火的夏日一起向我们走来，脚下雷声隐隐。

“凝眸处，从今又添，佳曲悠悠”。

FROM：第二届学生会主席 韩学风

真情告别2005

1.前言

看着3月30号一天天的临近 , 心里突然之间有些不舍 , 学生会这个我呆了两年半的地方 , 马上就要离开了 , 真不知用什么语言来形容心里的滋味 . 在学生会的日子里 , 不敢说有多成功 , 但至少是问心无愧了 ,许多事情用心做了 , 就不必计较什么得失 . 就好象在一次面试中 , 有人问我:你一生的理想是什么 ? 我想了想就说: 用我身上最大的优点去影响身边的每一个人!虽然我身上也有很多缺点 , 但并不影响我的理想.

2.跨越

两个日期记得特别清楚:2002年11月23日 , 2004年3月17日 .因为分别是我当选学生会副主席和学生会主席的日子 . 有人问过我 :做学生会主席和做学生会副主席有什么区别?这个差距真的很难表述 ,如果让我说出个一二三来 ,我还真说不出来 .开个玩笑来说 : 它没有D24到D26之间那么难以逾越,也不像刘祥在奥运会上震惊世界的一越那样流传千古.其实只是一个责任感的增加而已 , 你要比别人想更多的事 ,你要把学生会当作自己的家.

3.朋友VS第一次

这里的＂朋友＂不是周华健的歌 , ＂第一次＂也不是光良的歌 , 当然＂朋友VS第一次＂也不是东方风云榜上的金曲评选 , 想知道答案很简单 , 往下看就是了.

由于我们学校的班级模式和上课的方式 , 其实身边的朋友很少的 , 像我的朋友圈子其实只是局限于学生会和老乡会等很少的范围内.学生会给了我一个交友的平台 , 让我认识了很多朋友 . 我当时还想继续留在学生会的原因就是:我舍不得这些朋友!

我们的学生会马上就两岁了 , 而我整整见证了这两届学生会 , 我看着学生会出生 , 我看着学生会成长,如果让我用一首歌表达对学生会的祝福 , 那就是<<明天会更好>> ; 如果让我用一首歌描述我和学生会的关系 , 那就是<<一起走过的日子>> ; 如果让我对学生会的所

有成员说一句话 , 那就是<<谢谢你的爱>> ; 如果要我说即将下岗的感受 , 我会说<<我不难过>>,因为我依然有<<明天的微笑>>!

4.感谢

本来想在我们的这次学代会上专门找出一个时间,来感谢我认识的各兄弟院系的学生会主席们,因为我真的感觉我认识大家很成功,我不仅从他们身上学到了很多东西,而且也结交了不少朋友.相信3-30号他们也一定会来,高兴的看着我下岗,我就在这里衷心的表达自己的谢意:学风谢谢大家,希望大家在下岗之后的日子里依然可以是朋友!

5.结尾

其实要说的话有很多,但是打字慢的我写完了估计得天亮了!最后仅以一句话作为我学生会生涯的总结:周杰伦的歌真的很好听,切尔西真的很强,川菜真的很好吃,哈尔滨的冬天真的很美,学风真的很喜欢交朋友,我们的学生会真的很优秀!

对学生会主席篇四
《学生会主席》

各位代表：

大家好！首先感谢大家的支持与学校提供这次机会，使我能参与竞争，一展自己的抱负。今天我来参与竞选的目的只有一个：一切为大家，能为大家谋利益。我自信在同学们的帮助下，我能胜任这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。

我认为自己很适合担任学生会主席。首先我热爱我的工作，算上小学的话，十年学生干部“工龄”已不算短了，这使我有了相当的管理经验、领导能力。活泼开朗、兴趣广泛的我积极参加并组织开展各项活动，在活动中尽情施展自己的唱歌、跳舞、弹钢琴及演讲的才能，取得了如演讲比赛第一、英语朗诵、阅读竞赛第一等好成绩，激励着我不断向前；主持也是我不懈的追求，从高一入学军训联欢会到主持省武高电视台节目，及后来的首届英语节，大大小小的活动参加了不少，是省武高这方热土给我提供了机会，使我如鱼得水，不断锻炼、充实着自己。此外，在活动过程中，我学习上也丝毫没有松懈，成绩现已跻身年级前茅，我认为我有着足够的时间和精力在学习之余开展活动。

假如我当选，我将进一步加强自身修养，努力提高和完善自身的素质，我将时时要求自己“待人正直、公正办事”；要求自己“严于律己、宽以待人”；要求自己“乐于助人、尊老爱幼”等等，总之，我要力争让学生会主席的职责与个人的思想品格同时到位。

假如我就任此（转载自第一范文网

请保留此标记。）届学生会主席，我的第一件事就是召集我的内阁部长们举行第一次全体内阁会议，全面地听取他们的意见与建议，下放权力，实行承包责任制。我们将自始至终地遵循“一切为大家”的原则。在就职期间，我们将在有限的条件下，办我们自己的电视台、广播站，建立必要的管理制度，设立师生信箱。我们将定期举行各种形式的体育友谊比赛，使爱好体育的英雄有用武之地。爱好文艺的，校艺术团在欢迎你，我们将举办自己的艺术节、中秋、圣诞大联欢。如有条件来个校园形象大使活动也不错，还有书画会、文学社、中学生论坛、社会实践（包括大家感兴趣的郊游活动）„„总之，我们每个人都能在学生会找到自己的位置，我们的课余生活绝对能够丰富多彩！我们将与风华正茂的同学们在一起，指点江山，发出我们青春的呼喊！我们将努力使学生会成为学校领导与学生之间的一座沟通心灵的桥梁，成为师生之间的纽带，成为敢于反映广大学生意见要求，维护学生正当权益的组织，新的学生会将不再是徒有虚名的摆设，而是有所作为的名副其实的存在！

既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成栋梁；既然是石头，我就要去铺出大路；既然是学生会主席，我就要成为一名出色的领航员！

各位代表，你们所期望的学生会主席，不正是敢想敢说敢做的人么？我十分愿意做你们所期待的公仆。你们握着选票的手还会犹豫吗？谢谢大家的信任！

您可以访问第一范文网（

尊敬的学校领导、老师、亲爱的同学们：

大家好!

我是来自05班的孙杰。性格活泼开朗，处事沉着、果断，能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望：“我要竞选学生会主席。”我在这里郑重承诺：“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务，使学生会成为一个现代化的积极团体，成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”

我已经在团委会纪检部工作了近一年的段时间，从工作中，我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐，怎样解决一些矛盾，怎样协调好纪检部各成员之间的关系，怎样处理好纪检部与其它部门之间的关系，怎样动员一切可以团结的力量，怎样提拔和运用良才，怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明：我有能力胜任学生会主席一

职，并且有能力把学生会发扬光大。

假如我当上了学生会主席，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。

假如我当上了学生会主席，我要改（转载自第一范文网之间的关系，团结一切可团结的力量，扩大学生会的影响及权威。

假如我当上了学生会主席，我将以“奉献校园，服务同学”为宗旨，真正做到为同学们服务 ，代表同学们行使合法权益，为校园的建设尽心尽力。在学生会利益前，我们坚持以学校、大多数同学的利

益为重，决不以公谋私。努力把学生会打造成一个学生自己管理自己，高度自治，体现学生主人翁精神的团体。

我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想，如果我当选的话，一定会言必行，行必果。

请各位评委给我一张信任的投票，给我一个施展才能的机会!

您可以访问第一范文网（

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

大家下午好！

首先，我很高兴也很荣幸能够参加这次学校学生会的竞眩来这儿的目的不是为了扬名，而是要为学校美好的明天贡献自己的一点微薄之力。我很珍惜这次机会，希望我有能够为同学们服务的幸运，我以能为同学们服务而自豪。

对学生会主席篇五
《关于怎样做好学生会主席的管理工作》

关于怎样做好学生会主席的管理工作

摘要:作为一名学生会主席要多沟通。多与前任的学生会主席沟通，多与自己的属下沟通，多走访自己系的但又不是学生会成员的学生，特别是大一的新生。另外作为一名学生会主席还要勇于创新。

关键词：沟通、创新。

正文：

对于一位新上任的学生会主席来说，学生会这项管理工作就像让一位农民去画一副山水画一样——无从下手。因此我作为一位学生会主席的前期工作就是详细认识一位学生会主席的管理工作。这其中包括：学生会主席的主要职能有哪些，学生会主席如何很好地去组织一次活动，学生会主席在决策时应该注意的问题有哪些……为了更快而又更好地完成这项工作，这就要求我不能坐以待毙，而是要化被动为主动，要通过主动地沟通来达到我的目的。这时我就会主动地找前任的学生会主席，去与他沟通，通过沟通来详细认识学生会的主要工作等相关内容，并同时向他请教担任学生会主席的一些心得体会和经验。

另一方面，我还要了解我的下属，这里我可以通过开座谈会的形式，在会上我只作为一位主持人和普通听众的身份，主要的内容还要交给我的下属。我会让他（她）们轮流谈谈自己对本部的认识以及对学生会管理的上的建议。这其中我会记下他们的要点并不时就他（她）们的观点提出问题。等会议结束后我会认真总结，就其中的突出矛盾和尖锐问题作为我以后管理工作的重点之一。

等我已基本上熟悉学生会这个组织的各个细节之后，接下来就是实践部分了。这一阶段，沟通仍然是我工作的重点，我会通过开例会的形式让学生会的成员讲述近期学生会所举办活动的看法并总结经验，以及对我近期工作的批评与建议，同时规划学生会下一步的路子。这时每个人都是主人公，每个人都可以将发现的问题拧出来，然后大家一起讨论。除了会议之外，我会更加注重私下走访，因为有时在会上有的人会不好意思表述自己的观点和对别人提出问题。这里我会重点走访在会上没有发言的成员。

最后，我会每隔一段时间做一次问卷调查，这里的对象基本上是不属于学生会的成员，这其中主要是大一的新生，听一听他(她)们对学生会管理工作的心声。

作为一位学生会主席，我不会恪守教条，顽固不化，我会通过各种渠道去积极创新。下面我就来说说我的一条创新路子。

以往学生会所举办的活动大多限于本系的学生，这样很难培养学生的综合素质。在我看来，我们学生会所举办的活动要多和其他系合办以及多和社会上一些组织合办，这样就能更好加强我们学生的团队合作意识以及及早地积累社会上的一些经验，现在不是很讲团队精神和社会经验吗？

当然，有创新是好的，但要真正地去实现去难于上青天。这里我会深思熟虑以后再听取学生会成员的建议，等大多数人认可之后，我再谨慎的实施。

总之，作为学生会主席，我会把沟通和创新作为工作的重点，努力做到多沟通，勇创新。

对学生会主席篇六
《学生会主席竞选材料(定稿)》

长安大学学生会主席

竞 选 材 料

候选人：陈善枫

现任职务：学生提案委员会部长

长安大学学生会主席竞选材料

目 录

个人简历„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„2

学生会现状与问题分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„6

学生会整体发展规划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„14

学生会2013-2014学年工作改进方案与部门职能„„„„„„„17

后记„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„24

附件„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„25

1

长安大学学生会主席竞选材料

个 人 简 历

2

3

个人成长经历

我是来自资源学院11级资源环境与城乡规划管理的陈善枫。我是浙江台州人，现任长安大学学生会学提案委员会部长。

在大学之前，我和绝大多数的同学一样，未接触过真正意义上的学生干部工作。进入长安大学之后，我发现长安大学对于学生的全面成长成才的发展理念是我向往的。因为在这样的大学中不再仅仅只有学术研究，在这里只要你付出就能够得到想要得到的东西，这样的大学充满着自由的气息。

自2011年10月正式加入长安大学学生会以来，我接触到了以前根本无法接触到的东西，我认为长安大学学生会是长安大学给予我最好的礼物。因此，在学生会的两年时光中，我一直秉承着务实、仔细、负责的工作态度，踏踏实实、认认真真的完成手头的每一件工作。正是在学生会中得到的两年锻炼，我学会了思考，学会了合作，学会了坚韧，学会了担当，在自己盼望已久的地方与一群志同道合的人开开心心的工作。

两年来，不管是作为干事还是作为部长，我一直积极参与到学生会的各类活动中，包括渭水之星风采大赛、饮食文化节、宿舍文化节等。参与的同时，我都会站在不同的角度去思考问题，反思工作中出现的失误，期间我也与各部门部长级建立了良好的人际关系。在当上部长之后，我负责更多的事情，学会了真正的担当，付出的同时学生会也给予了我最想要的东西。由于大二这一年，我分别担任11级城规班班长、资源学院生活部部长，每一个职务对于我而言都是一种责任，所以我的大二这一年在很多人看来根本是一项无法完成的任务。但是，这一年我也顺利的走过来了，因为我和我的班委、副部长、干事一起面对困难，这一年我真正学会了合作与坚韧。两年的时间，学生会俨然成为了我生命中的一部分，

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对学生会主席篇七
《学生会主席职责》

学生会主席职责

我认为学生会主席是学生会的领导核心，对内对外全权代表学生会，其职责如下：第一，要定期主持学生会全体会议，做好学生会各部之间及各部之间的协调工作。讨论制定学生会工作计划。定期向各部部长布置工作，并予以检查、监督。听取各部部长的工作报告，汇总各部门的材料，做好工作总结。第二，发动组织全校学生贯彻学校的各项规章制度，积极主动地配合领导，老师做好各项监督管理工作。第三，代表学生会向政教处、团委反映学生的要求与愿望，交涉有关学生切身利益的各种事宜。第四，学生会主席对本级学生代表委员负责，接受学生代表委员会及全校学生的监督。

以下是详细工作职责和计划：

（一） 主席团是学生会的运作核心，全面主持学生会

的日常工作。

（二） 统一协调、分配任务，对学生会负责。

（三） 集中正确意见，制订学生会工作计划，并认真

执行。

（四） 带领全体会员干部搞好自我管理工作，指导各

部开展工作。

（五） 及时传达学校指示，完成上传下达的任务，经

常向学校汇报工作。

（六） 及时总结好的工作经验，推广先进经验，表扬

优秀干部。

（七） 充分行使学代会赋予的职权，并接受学代会的

监督管理。

（八）每两周讨论一次近期工作重点（理清观念、目

的、制度以及工作的路径方针）。

在任职期间，架起一座学校老师与同学们沟通的桥梁。

对学生会主席篇八
《假如我是学生会主席》

假如我是学生会主席

每当在活动中不断吸取着成长的精髓，和对每次亲身体会后得到的收获，所以慢慢对学生会的种种活动，制度有着自己的看法。假如我是学生会主席，不说是要如何大刀阔斧的改革，而应该是如何改进以更好地为同学们服务，为老师架好沟通的桥梁。

首先，我觉得作为学生会主席，重要的一点是确立学生会在同学之中的威信，顾名思义，威信包含两点，威严和信用。威严如何确立？这是一个大家都必须去思考的问题，就我个人而言，我觉得威严的确立来自雷厉风行的作风。就拿参加活动而言，前期我们得做好宣传动员工作，把活动宣传至每一个同学手中，让他们信息不至于滞后。其次就是组织好报名工作，鼓励那些想上大学后锻炼自己，突破自我的同学和比较腼腆但有积极性的同学参加。最后最重要的一点就是要让大家知道，我们不是为了做活动而做活动，而是为了给大家一个平台去展示自我，锻炼自我。个人及其反对那些要靠下死命令去班里拉人的活动，这样一方面打击了同学们参加活动的热情及积极性。另一方面也降低了学生会在同学心目中的威严。第二，如何保证信用？保证信用就是学生会计划要做的事情，开展的活动，一经敲定，除非人力不可抗因素，一定得如期执行，这不仅仅是给学生会自我约束，而是给同学的承诺的实现，如果能坚持下去，学生会一定会在同学心目中留下美好的印象。

其次，我觉得作为学生会主席，要做好自我定位,对自我约束增强，给大家带好头，同时，要认真地接受别人的批评与指正。只有自己做好了，整个组织才会以你为榜样，共同奋斗。

第三，在约束自我的前提下，对各个部长也要做到一视同仁，赏罚分明。虽然每个人都有自己亲近的人，丹不能因为自己有个人倾向而偏袒某几个自己熟识的部长，这样不仅不利于学生会内部的团结，而且也不利于今后各种活动的开展。 第四，在各个活动中逐渐淡化部门的界限。每个活动的开展都少不了各个部门的配合，比如开展学风建设月这一活动。就涵盖了整个学生会的各个部门，可以说一个活动是由一个部门牵头，但并不是一个活动就由一个部门来全权负责，分工明确固然好，但我们学生会是一个团体，不应该有事不关己，高高挂起的心态，作为一个团体，合作才是王道。在今后的活动布置中只是提出由哪个部门牵头，具体工作则由整个学生会一同完成，我们要以饱满的热情去迎接每一次挑战。 第五,加强内部管理，迅速提升整体团队实力。我们知道，学生会在一个月以前进行了招新，这届新干事如何将影响到学生会的整体实力。这就要求我们强化管理制度，加强内部考核的同时，让新干事快速的熟悉各个部门的工作是快速提升团队整体实力的关键。我将根据往年经验迅速召开新老干部经验交流会，各个部门有计划的开展特色活动。组织几个部门之间合办活动，加强各个部门之间的沟通交流，使各个部门之间形成互补、互助的合作模式。

第六，提升学生会的整体创新能力。创新一词一直以来被广泛的应用于各个领域，学生会工作这一方面也不例外，只有不断地推陈出新，勇于实践，不惧失败才能做出自我的特色。我一直坚信一个道理，失败并不可怕，关键是我们能从一次次的失败中得到些什么。只有勇者，不惧失败，才能到达创新的巅峰。我们现在的工作不求有功，但求无过的保守姿态不利于新思想新想法的迸发。作为学生会主席，应努力鼓励各部在原有活动的基础上进一步的创新，丰富各部的活动，

让大家有更多的机会更多的平台去展示自我。创新活动并不一定要想出原来不存在的活动，也可以是在已有活动的基础上添加一些新的元素，让活动变得更加精彩，参与性更强，诸如此类，我们可以不断地尝试，只有想不到，没有做不到！ 第七、加强学院学生会与各学院学生会、校学生会及外校学生会的沟通交流。学生工作是一个平台，与外学院学生会交流可以互补长短，同时提升学院学生会的知名度和影响力，这对以后开展一系列大型主题活动有着深远的影响，比如通信的Dream of 20系列活动，如果能得到各个学院的响应，一定能做成一个像女生节、突出各个部门的特色，开展精品活动。

总而言之，我认为，作为一个学生会主席，最重要也是最关键的就是如何为同学服务，如何让学院学生会做出全校公认的成绩，这是我所追求的目标，也是每个通信人所追求的目标！

我相信，我志，我愿，故能成功！

对学生会主席篇九
《2013-2014学生会主席计划书》

学生会主席

2013——2014

工 作 计 划

书 主席：纪明岐学年

目 录

前言-------------------------------------------02 学生会内部章程的完善------------------------------03

1.学生会内部章程；

2.学生会干部工作职责；

3.会议制度；

4. 活动组织制度

5.学生会考核制度；

（附）月份活动计划表：----------------------------07

前 言

新的学年开启新的希望，新的空白承载新的梦想。为了更好的管理，更好的学习，学生会将一如既往的本着为同学服务的宗旨，为同学创造出舒适、愉快的学习环境，搭建一个展示自我才华的平台、创造沟通渠道，充分发挥学生会的桥梁和纽带作用，全面履行好学生会工作职责，全心全意为全校师生服务。

我们会坚持以学业为主，不影响正常的学习，用工作积极努力的优势促进学习成绩的提高；充分利用活动，锻炼能力，正确看待牺牲个人利益与为同学服务的关系。虽然在很多方面我的经验不足，但是我会用青春舞动梦想，行动编织未来，我更加相信在校领导的指导和同学们的大力配合下，我们将续写辉煌！

学生会内部章程的完善：

学生会内部章程先由主席团进行草拟，然后通过“内阁会议”进行修整及细化，然后公布，欢迎同学的督促。

一、学生会内部章程

（—、）宗旨

学生会的宗旨是“服务学生，锻炼自我”

（二、）组织机构

（一） 主席

（二） 副主席

（三） 组织部、学习部、生活部、宣传部、文体部，社团部各部长一人，干事若干名。

（四） 各班班委：各班班委是学生会的基层组织，实行班长负责制。

（五） 组织原则：学生会的各级干部应该如实向上级组织反映情况，及时请示和汇报工作。

二、学生会干部工作职责

（一）主席

1、学生会全面工作；

2、研究决定学生会建设、改革、发展及管理工作的指导细想和重大问题；

3、协调各部门之间的的关系，定期做好学生会的学期工作计划，并向上级汇报，并负责定期监督检查各部工作开展情况；

4、定期召开部长会议，听取工作汇报及其布置工作任务，广泛听取意见和建议；

（二） 副主席

1、协助主席做好日常工作，完成主席安排的任务，当主席不在时有副主席执行职责；

2、参与制定学生会整体计划及有关工作报告；

3、 负责组织安排学生会各类会议，确定议程，并监督检查会议决定的执行情况；

（三）各部部长

1、在学生会主席的领导工作下，对本部承担的具体活动负责；

2、起草本部学年工作计划和工作总结；定期向上级汇报。

3、不定期召开本部门交流会议，加强部门里各干事之间的联系，为相互之间的合作打下基础；

4、联系各个班委，实行学生会联系班级制度；

5、负责本部各干事的培养和考核制度；

三、会议制度

1、每两周召开一次部长会议，会议上各部长向主席团汇报近期工作状况，讨论学生会近期工作方向、任务，处理应急事件等；

2、全体学生干部大会由各班学生干部参加，就重大活动、决策进行公示，同时融洽成员之间的关系，每学期两次；

3、各部门会议由各部长召开，主要是部门里各干事之间的交流，不定期召开；

四、活动组织制度

1、大型活动需由主要负责部门制定详细的计划书，交由部长会议讨论审

核，计划书应详细著每次活动的时间，地点，规模，经费预算，涉及部门，主要负责人等事宜；

2、 每项活动开始之前应该提前与相关部门（如宣传，体育）联系，并提供相关宣传材料和人员活动；

五、学生干部考核制度

1、学生会干部、成员考核制度实行“百分制”考核，由主席团负责。

2、成员总分为100分，其中基本分为50分，奖罚分为50分，按一学期累计总分计分。

3、学生会各部门部员（干事）考核工作由学生会各部门部长负责，并作统计。各部门部长考核工作由学生会主席团完成。

嘉奖方面：

1）对学生会各项活动积极主动者，加5分；

2）对在学生会各项活动中出色完成本部任务者，加5分；

3）对在学生会各项活动中乐于协助其它部完成工作者，加5分；

4）组织同学参加校各项活动中表现突出，取得优异成绩者，加5分;

5）对学生会工作作出重大贡献或提出建设性意见者,加5分；

6）一学期都按时参加例会，期末加10分；

7）其他方面有良好表现者，视情况确定加分分值。

惩罚方面：

1）对学生会所有会议请假三次以上包括三次者取消评优资格。无故旷会达两次者取消评优资格并且做出检查。对迟到达五次者取消评优资格。

2）对学生会例会无故不参加者一次扣10分，无故迟到者扣5分;请假者扣

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