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公司名言

2016-05-06 14:16:33 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 公司名言(共5篇)企业格言企业格言(一)关于客户:1、客户是自己,今日是今生。2、头回客变成回头客的唯一秘诀:超值服务。“包您 满意”的承诺将改变企业的一切。3、客户关怀战略是企业战略之首,以客户为中心是企业工作的核心。4、客户并不依附我们而存在,而我们却要依附于客户而存在。5、我们为客户提供服务,并非是一种恩惠,相...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《公司名言》,供大家学习参考。

公司名言 篇一:《企业格言》

企业格言

(一)关于客户:

1、客户是自己,今日是今生。

2、头回客变成回头客的唯一秘诀:超值服务。“包您 满意”的承诺将改变企业的一切。

3、客户关怀战略是企业战略之首,以客户为中心是企业工作的核心。

4、客户并不依附我们而存在,而我们却要依附于客户而存在。

5、我们为客户提供服务,并非是一种恩惠,相反,是客户施恩与我们,让我们有机会服务、学习、成长。

6、客户不是用来与之辩论或比赛智力的,没有人能够在 与客户的辩论中取胜。

7、不要满足于预测客户潜在的需求,而要去创造需求。

8、最高标准的企业经营管理只有四个字:客户满意。

9、客户是企业的发展顾问,一次只考虑一个客户,尽可 能地为他提供最好的服务。

10、客户的需求需要去创造。在电灯发明以前,没有人有这种需求。

11、真正付给员工工资的并不是老板,而是客户。

12、一个公司的规模、品牌及市场地位不是取决于董事会,而是取决于客户。

13、永远不要为了追求发展而忘掉对客户人性化的关怀。

14、客户的需求不可能一成不变。一成不变的客户需求根本不存在。

15、企业经营必须以客户为本。客户就是市场,没有客户就没有市场。

16、向客户道歉,效果是非常显著的,千万不要低估他。对于没有达到期望值的客户,无论怎样强调道歉的重要性,都不过分。

17、如果你承认客户服务是一座桥梁,就必须要准备好受客户指责的准备。

18、善于换位思考,得到客户的指责,你不妨对他说:“你批评的很对,换了我,我也会这么想。”这种话具有神奇的安抚力量。

19、我们要花大力气研究客户的需求和动向,然后把他转化成我们应该做

的事情。

20、客户就是我们的衣食父母,没有客户就没有企业的一切。

21、宁可自己麻烦十分,不让客户为难一时。

22、与客户辩论胜利之时,就是丢掉客户之日,整合协调就是服务。

23、能与客户建立长久的合作关系,才是真正的英雄。

24、服务的开始就是学习的开始,服务的开始就是成长的开始。

25、从最不满意的客户身上可以学到最多。

26、客户是我们存在的全部理由。

(二)关于战略:

27、世界上没有奇迹,只有聚焦和集中的力量;

市场上最珍贵的资源是消费者的心智资源;

营造一种独特的概念,率先深入人心,便是市场营销的一切。

28、定位就是找空子,找马骑;找空子就是找市场的空位,找马骑就是找战略联盟伙伴。

任何行业的竞争最终都是两马奔腾。没有细分市场后不赚钱的产品,只有不细分的产品。

29、也许,我们无法选择自己想要的工作,

但是,我们可以选择自己的工作目标;

也许,我们无法选择自己的市场环境,

但是,我们可以选择自己的发展战略。

30、有计划地搞好业务剥离,全力聚焦核心竞争能力。

聪明的果农在修剪果树时,不仅剪去枯死的枝干,也要定期剪去一些健康的枝干,这样才能让果树的产能发挥到最大。企业只有不断地剥离非核心业务,

才能聚焦战略定位,集中优势资源,打造核心能力。

31、做正确的事情,把事情做正确。

32、有所为有所不为。

33、把复杂的工作简单化,把简单的事情做彻底。

34、要做事业的使者;不做金钱的奴隶;

在有限的生命中,找到无限的意义。

35、聚焦目标,集中资源,决不放弃。

36、没有永远可持续发展的竞争优势

只有不断创新的文化优势可持续

37、不要坐井观天,而要坐天观井。

(三)关于竞争:

38、参与竞争合作,更高更快更强。

39、奥运精神不在乎输赢,而在参与;而人一生的意义不在于要征服什么,而在于如何精彩地奋斗。

40、最可怕的竞争对手是那些从不骚扰你,却总是与时俱进地将自己的业务经营得更好的人。

41、竞争获胜的最高原则:不断创新

创造新的游戏规则

42、登高望远,举重若轻;永不放弃,永不认输。

43、可能与不可能之间的差别就在于有没有决心。

44、赢,并不是一切,但渴望赢就是一切。

45、发现不了短缺,就永远不知道什么是需求。

46、所有的企业都浪费了50%以上的竞争资源。

47、出色的管理者知道,如果想要利用别人的长处,那么也需要容忍别人的一些缺点。

48、建设企业文化是团队合作的头等大事。

49、激情总是能够战胜智慧。

50、如果你送员工一件礼物,那就送给他激情吧。

51、成功是经历了一次又一次失败,但永远都不丧失激情而得来的。

52、企业家竞争成功的五个条件:专注力、判断力、组织力、创新力、沟通力。

(四)关于经营:

53、达不到目标的原因只有一个,就是你不知道自己的目标是什么。

54、不怕做不到,就怕想不到;要敢于梦想,敢于奇想,以正合,以奇胜;

变不可能为可能。

55、没有适度压力和紧张感的人生,是没有价值和空虚的。

56、企业问题没有能力达不到的事情,都是敬业精神不强的原因。

57、企业管理没有可复制的先进模式,一切都是在实践中创造出来的。

58、弱者专心于一件事,定有所成就;

强者分心太多事务,则会一无所得。

59、有德香飘万里,无德空做广告。

60、智慧是管理的源泉,愿景是组织的动力;

沟通是合作的桥梁,行动是成功的展现。

61、经营的最高境界:客户感动。

62、经营的不二法则:持续创新。

63、经营企业就是经营人心,得人心者得天下。

64、产品卖出去才是硬道理。

(五)关于快乐:

65、知之者不如好知者,好知者不如乐之者。

66、智者乐水,仁者乐山;智者乐,仁者寿。

67、快乐才能健康,健康才能成长。

68、快乐主义的本质:善美祥

善:自己快乐,快乐他人

美:美好情怀,完善人生

祥:祥和宁静,吉祥如意

69、一个人的快乐,不是因为他拥有得多,而是因为他计较的少。

70、恨不止恨,爱能止恨;矛盾的98%是误会。

71、心平道路平,心宽天地宽。

72、只有低姿态,才有高境界。

73、让一步天地宽,让十步成圣贤。

74、助人为乐,帮助别人为快乐之本。

75、爱别人等于爱自己,帮助别人之日就是提升自己之时。

76、学会微笑,给者不损,受者有益。

(六)关于人才:

77、没有培训的质量,就没有人才的质量;

没有人才的质量,就没有企业的质量。

78、没有文化的质量,就没有领导的质量;

没有领导的质量,就没有团队的质量。

79、文化留人,事业留人;愿景留人,待遇留人。

80、赛马不相马,不把千里马与普通马放在一个马糟里吃食。

81、德,才之帅也;才,德之资也。

82、企业,把人拿掉;“企”字就成了“止”;业就是人做事的因果规律。

83、一个人最大的长处就是发现别人长处的能力。

84、经验告诉我们:成功和能力的关系少,和热心的关系大。

85、知识是用来做事的,不是用来装点门面的。

86、当一个人不再是为了学历和考试而学习的时候,才真正进入学习的最高境界,才能学到真正有用的知识。

87、学习的四个阶段:不知道自己不知道;知道自己不知道;知道自己知道;不知道自己知道。

88、一个人必须靠实力说话,象穷酸文人那样唱唱高调、发发 牢骚,于己无补,于国无益。

89、凡事都需要看得远一点。你在迈出第一步的时候,心中必 须装着第二步、第三步。

90、生活是个大舞台,要想成为这个舞台上的超级明星,每天 上台之前先大声对自己说:我爱我的观众!

91、一个人的成功,只有百分之十五是由于他的专业技术,而 百分之八十五则要靠人际关系和他的为人处世能力。

(七)关于学习:

92、只为成功找方法,不为失败找理由。

93、这个世界不是有钱人的世界,也不是有权人的世界,而是有“心”人的世界。

94、读书使人充实,讨论使人机敏,写作使人精确。

公司名言 篇二:《企业名言佳句》

企业名言佳句

现代管理,就是以人为中心的管理;一切管理的好坏,都是人所创造、影响与决定的。

——著名企业家 毛仲强

在这个公司,你不犯错误就会被解雇。

——时代华纳公司已故总裁史蒂夫·罗斯

把顾客的事当做自己的事来办,设身处地多为顾客的需求和利益着想,没有不成功的事业。

——著名经济学家 企业家 林玉梨

企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析、观察才行。

——著名企业家 藤田田

路在人走,业在人创,事在人为。

——谚语

争取顾客的办法很多,招待观光绝对比不过亲切的笑容。真正值钱的是不花一文钱的微笑。

利用顾客抱怨创造契机。顾客的抱怨是很严重的警告,但诚心诚意去处理顾客抱怨的事,往往又是创造另一个机会的开始。

——日本松下集团总裁 幸之助

凝聚产生力量;团结诞生希望。

——佚名

黑猫白猫,多抓老鼠是好猫!

骄傲两个字,我有点怀疑,凡是有点干劲的,有点能力的,他总是相信自己,是有点主见的人;越有主见的人,越有自信,这个并不坏,真是有点骄傲;如果放到适当的位置,他自己就会谦虚起来,要不然他就混不下去了。

——一代伟人 哲学家 邓小平

不要强拉马喝水要让马口渴。

财从勤中得,富由俭里来。稳健跨出下一步。

吃苦的人永不吃亏。

——台湾长鸿益集团厂训

对上司谦逊,是一种责任;对同事谦逊,是一种礼遇;对部属谦逊,是一种尊贵。

——美国政治家 哲学家 富兰克林

世界上没有夕阳企业,只有落后和不思进取的企业。

——佚名

(公司名言)

勤劳致富是千古不变的真理。无论当学徒还是做老板,一样要拚、要博、要奋斗。一件任务交给我,不管多么困难,我都要把它做好。工作是我最大兴趣,勤劳是我创业的源头。

——著名企业陈绍良

创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证!

——海尔集团

生意要一笔一笔地做,面对面地做,推心置腹地做。顾客不是我的冤家对头,而是我的衣食父母。

——美国 哲学家 乔·杰拉尔德 美丽的花虽然会凋谢,可是盛开的时刻值得欣赏。要在美好的时候创造出美好的东西,人生才会充满意义。

一切事无法追求完美,唯有追求尽力而为。这样心无压力,出来的结果反而会更好。

——方海权

现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在河上的桥梁。

——克雷洛夫

人的价值是由自己决定的。

燧石受到的敲打越厉害,发出的光就越灿烂。

——卢梭

谁要是游戏人生,他就一事无成;谁不能主宰自己,永远是一个奴隶。

——歌德

努力学习,勤奋工作,让青春更加光彩。

——王光美 冬天已经到来,春天还会远吗?

古代,一些有学问的人说的话被大众广泛运用,大家觉得很有道理,就称之为“名言”。但在当时,没有什么很深刻的印象,因为很多人认为任何的人说出来都是名言,那就没有任何意义了,所以到现在才被人们渐渐认识。

经验的言外之意失败的累积。

生活的经验只有概括成名言警句,才能易于留传。从而帮助人们认识其中的经验教训,更新知识和观念。

一些名人与不是名人的人说的,写的,历史纪录的,经过实践所得出的结论或建议,以及警世的比较有名的言语,统称为名言警句。

人生

人生的价值,即以其人对于当代所做的工作为尺度。 -- 徐玮

人生应该如蜡烛一样,从顶燃到底,一直都是光明的。 --树烈

人生就像奕棋,一步失误,全盘皆输。 -- 弗洛伊德

人生天地之间,若白驹之过隙,忽然而已。-- (战国)庄周

人生意义的大小,不在乎外界的变迁,而在乎内心的经验。 人生的意义就在这个过程上。你要细细体认和玩味这个过程中的每节,无论它是一节黄金或一节铁;你要认识每节的充分价值。—— 周庄

人们最害怕的是无常变化,要学习适应环境的变化和变化中另找创新,并不是停留在变化的痛苦中。——方海权

人生照例是一场值得一搏的争衡,然而它的奖品是拼斗。-- 拉尔夫.詹

人生是伟大的宝藏,我晓得从这个宝藏里选取最珍贵的珠宝。 人生不售来回票,一旦动身,绝不能复返。

人生的价值,应当看他贡献什么,而不应当看他取得什么。 人生不是一种享乐,而是一桩十分沉重的工作。 -- 列夫.托尔斯泰

人生的价值,并不是用时间,而是用深度去衡量的。 -- 列夫.托尔斯泰

人生不是一支短短的蜡烛,而是一支由我们暂时拿着的火炬,我们一定要把它燃得。

今天就是生命 ----- 是唯一你能确知的生命。——列夫.托尔斯泰

公司名言 篇三:《企业格言集锦》

企业格言集锦

一、 追求、要求、标准类

1. 2. 3.

全力以赴,做到最好 精益求精,追求卓越

扎扎实实做好各项工作,认认真真对待每个问题

4. 5. 6. 7. 8. 9.

产品质量,企业形象 塑企业形象,创优质品牌 做无差错能手,向零缺陷迈进 强化竞争意识,营造团队精神 要求要明确,执行要坚决

团结协作,忘我敬业,朝气蓬勃,开拓创新

10. 营造海利精神,创建豪进品牌 11. 团结、进取、求实、奉献 12. 今天的质量,明天的希望

1. 2. 3. 4. 5. 6. 2.

量是企业形象的写照

质量靠我们保证,我们靠质量生存

四、 反思、回味、自勉类

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

今日的总结,明天的希望 总结今日,开创明天 吾日三省我身

思索、总结、改善、提高 思索、总结、创新、希望

日清日高,不断改进(不断创新) 今日事,今日毕

质理与质量管理格言汇编

质量是企业永恒的主题

市场是海,质量是船,品牌是帆 今日的质量,明日的市场 筑质量的长城,兴中华经济。 ISO9000——效率、效益之源。 构造“质量、环境、安全”一体化的管理体系

7.

建有质量文化的质量体系,创造有魁力、有灵魂的质量

8. 9.

未来的成功属于质量领先者 21世纪——质量领先者的世纪。

二、 工作方法

1.

抓质量,必须矫柱过正;找问题,就要吹毛求疵。

2.

等待是失败的源头,行动是成功的开始。

3. 4. 5. 6.

点滴之处,更要关注

力求一次要好,消除无效劳动 强化服务意识,倡导奉献精神 眼到、手到、心到,一个不良也逃不掉

7. 8.

成功者寻方法,失败者找借口 把鸡毛蒜皮的事做好做足

10. 铸造辉煌,唯有质量 11. 品质的优劣比成本更重要。 12. 以质量求生存,以质量求发展,向质

量要效益。

13. 以质量求生存,以改革求发展 14. 品质合格是尽社会的义务,品质卓越

是对社会的贡献

15. 质量是成功的伙伴,贯标是质量的保

三、 工作质理与员工素质

1.

工作质量是员工素质的体现,产品质

障。

16. 和传统的昨于告别,向规范的未来迈

进。

17. 只有步入国际标准的轨道,才有无限

延伸的空间。

18. 用户是企业发展的源泉

19. 正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再

35. 让环宇风帆载着优质的产品,跨越21

世纪。

36. 跨越今日的视野、扩展21世的眼光。 37. 春种一粒栗、秋收万颗籽。 38. 走进质量天地,带来无限商机。 39. 质量存在于人类生存的一切地方。 40. 质量——带给你看得见的未来,说不

创辉煌

20. 增强紧迫感、加强责任心、全力抢市

41.场、打好翻身仗。

21. 能上能下,能进能出,唯才是举,唯

42.能是用。

43.22. 转变观念,转变作风,创新机制,创

新局面。

44.23. 把生命注入到产品中去,产品就会在

45.市场上活起来。

24. 制造须靠低成本,竞争依赖品质。 46.25. 用心血融铸经营理念,让企业文化生

生不息。

47.26. 树立核心价值观,塑造核心竞争力,

实现可持续发展。

48.27. 不但要善于工作,而且要善于学习,

49.更要善于创造。

50.28. 质量是企业的生命。 29. 品质——企业致胜的关键。

51.30. 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。 31. 立足竿头,更进一步。 52.32. 今天的付出、明天的回报。 33. 筑质量大堤,迎世纪挑战。 53.34. 让高质量的产品乘着环宇风帆,冲出

亚注洲、走向世界。

54.出的精彩。

跨过ISO9000的门廊,进入21世纪的

殿堂。

贯标九千,飞越二千。

时代精神演绎民族灵魂,优质精神构

筑时代精神。

效益来源于服务社会的回报。 质量是企业的生命,为了保护您的生(公司名言)

命,请为您的企业建立质量保证体系。

市场如水,企业如舟,质量象舵,人

是舵手。

管理者对质管的认识和决心决定了员

工的质量意识。

顾客是企业发展的源泉。 质量信誉是企业发展的源泉。 效益靠质量,质量靠技术,技术靠人

才,人才靠教育。

产品的质量是拓展的翅膀,航程无限,(公司名言)

辉煌有期。

创新是根本,质量是生命,务寮是宗

旨,效益是目标。

质量为先,信誉为重,管理为本,服

务为诚。

优质产品,是打开市场大门的金钥匙。(公司名言)

55. 多创优质产品,提高企业形象。 56. 优质产品,是走向世界的桥梁。 57. 优质产品,是市场竞争必胜的保证。 58. 重视产品质量,加强企业管理。 59. 质量是信誉的保证,信誉是质量的体

现。

76. 塑企业形象,创优质名牌。 77. 质量——恒古不变的致胜之道。 78. 贯标出质量,认证树形象。 79. 卓越的产品是服务是员工的成就和自

豪。

80. 老兄!品管不是空想,乃是起而行的

60. 信誉来源于质量,质量来源于素质。 61. 日复一日,精益求精;年复一年,效

81.益满赢。

82.62. 保证质量,是对社会的承诺。 83.63. 质量是企业生存的根基,但需人人来

84.扶持。

85.64. 产品质量是通向市场的基石,是赢得

用户信赖的关键。

86.65. 坚持不懈抓产品质量,企业将立于不

87.败之地。

88.66. 以科技为动力,以质量为生存 89.67. 以质量求生存,以信誉求发展,以管

90.理求效益。

68. 质量是企业的生命,质量是企业的效

91.益,质量是企业发展的动力,质量靠全体员工去保证。

92.69. 改革既改革,改革先革心。 93.70. 企业成功的秘决在于对人才、产品、

94.服务三项品质的坚持。

95.71. 善战者,求之于势,不责于人,故能择人

96.优势。

97.72. 商场如战场,品质打先锋。 98.73. 品管提高信誉,信誉扩大销售。 99.74. 创优质品牌,铸一流企业形象。 100.75. 制造精良产品,培育优秀人才。

101.工作。

产品质量连万家,厉害关系你我他。 产品好像一朵花,枝繁叶茂靠大家。 质量就是资源,质量就是金钱。 产品质量无缺陷,顾客服务无抱怨。 杜绝一切不合格是质量保证的基本要

求。

用户满意是企业永恒的追求。 品质是生命,服务是宗旨。 全民讲质量,质量利全民。 人类生活在质量的呵护之下。 创造有魅力的质量,造就忠实顾客群

体。

质理不仅由生产者决定,更应由顾客

决定。

产业竞争靠产品,产品竞争靠品质。 努力推行QCC,工作不会苦兮兮。 品质有缺陷,寸步难行。

产品若要无缺点,全面品管不可免。 设计合理的品质,为品保之第一步。 人人提案创新,成本自然减轻。 品质观念把握好,成品出货不苦恼。 品质一马当先,业绩遥遥领先。 改善提高,永无止境。 以精立业,以质取胜。

102. 推行品管,始于教育,终于教育。 103. 质量——价值与尊严的起点。 104. 优质精神,上下一心。 105. 同心协力,提高品质。

106. 质量创造生活,庇护生命,维系生存。 107. 五彩缤纷的生活世界,来自至高的品

质境界。

的服务。

126. 坚持质量第一原则,确保质量体系有

效运行。

(公司名言)

127. 顾客满意是我们永远不变的宗旨。 128. 提供一流的服务,让顾客完全满意。 129. 深化质量管理,提高产品质量。 130. 质量——最好的推销员。 108. 立优质精神,构世纪蓝图。

131.109. 质理提高一点点,工作少很多风险。 132.110. 质量做得好,错漏自然少。 133.111. 人的能力是有限的,而人的努力是无

134.限的。

135.112. 品质管制人人做,优良品质有把握。 113. 实施成效要展现,持之以恒是关键。 136.114. 质理是制造出来的,而不是检验出来

的。

137.115. 勿以小恶而为之,勿以小善而不为之。 138.116. 整洁有序是品质的保证。

139.117. 如果你知道怎样去控制,你就能控制

140.一切。

118. 该说说到,说到做到,做到有效。 141.119. 要求要明确,执行要坚决。 120. 培训要付出,不培训将付出更多。 142.121. 使用一流的人才,创办一流的机构。 122. 品质——是获得信任的砝码,是竞争

143.致胜的关键,是永无止境的追求,价值和尊严的起点。

144.123. 重视合同,规范运作,确保质量,信

誉承诺。

145.124. 建质量效益之路,创质量效益之业。 146.125. 坚持质量第一的原则,提供优质满意

147.一流的质量来源于一流的管理。 精益求精,铸造品质典范。 卖真品、标真价、送真情。

同质商品价不高,同价商品质更优。 你的品味,我的品质,好的搭档,你

我都需要。

不接受不合格品,不制造不合格品,

不交付不合格品。

全员培训,同步提高,创新进步。 质量前进一步,管理花十分努力。 质量是企业形象和声誉。

急用户所急,想用户所想,在提高产

品质量上下工夫。

要把质量保,管理不能少;要想质量

高,管理要更好。

只有优秀的企业,才能生产出优质的

产品。

无严师,没高徒;不严格把关,难出

优质产品。

居安思危,提高责任感,坚持不懈抓

产品质量。

时时讲质量,树立生命观。 成功者找方法,失败者找藉口。 整理有心做彻底,处处整齐好管理。

148. 没有措施的管理是空谈的管理,没有

检查和计划的管理是空洞的管理。

(公司名言)

149. 管理始于训练,止于训练。 150. 有效推行品管,必须全员参与。 151. 确立标准是品质管制的第一步。 152. 正常的加以保持,异常的予以纠正。 153. 实施9000必须趁早,无谓浪费必然

170. 质量是提高企业效益的保证。 171. 团结、开拓、务实、求精。 172. 追求至善。

173. 累积点滴改进,迈向完美品质。 174. 优质灌溉,缔造将来。

175. 天长地久有时尽,9000推行无绝期。 176. 9000推行无难事,同心协力好办事。 少。

177.154. 人人都有改善的能力,事事都有改善

178.的余地。

179.155. ISO9000不只是目标,而是坚守的原

180.则。(公司名言)

181.156. ISO9000不是口号,是实际的付出,

182.行动的配合。

183.157. 等待是失败的源头,行动是成功的开

184.始。

185.158. 你思考,我动脑,改善问题难不倒。 186.159. 安全、节能、高效、优质。 187.160. 创造舒适环境,提高工作效率。 188.161. 强化竞争意识,营造团队精神。 162. 没有最好的伯乐,只有一流的疆场。 189.163. 忧患图自强求,荣誉思奋进。 190.164. 凭技术开拓市场,凭管理增创效益,

191.凭服务树立形象。

192.165. 讲求实效,完善管理;提升品质,增

创效益。

193.166. 客户想到的我们要做到,客户没想到

194.的我们要想到。

195.167. 客户标准至上,力争完美无缺。 196.168. 开展“6S”活动,形成良好素养。 197.169. 追求品质卓越,尽显企业精华。

198.人人把好质量关,经济收入能翻番。 要想效益好,就要质量高。 用户是上帝,下道工序就是用户。 今天是上帝,下道工序就是用户。 今天工作不努力,明天努力找工作。 一人疏忽百人忙,人人品管少麻烦。 作业不正确,顾客受连累。 人人齐努力,创造好品质。

老问题,小地方,常是品质致命伤。 若要产品好,个人品质要提高。 品质管制人人做,优良品质有把握。 企业接受市场的挑战,员工接受公司

的挑选。

作业标准记得牢,架轻就熟除烦恼。 人人品管做得好,顾客抱怨自然少。 品质加效率,大家齐努力。 眼到,手到,心到,一个不良也逃不

掉。

只怕不改善,不怕改善少。 马虎是追求品质最大的障碍。 精益求精,有条不紊,以诚相待。 提高质量,从我做起。 百年大计,质量第一。 创质量第一,让顾客满意。

公司名言 篇四:《关于企业的励志名言警句》

关于企业的励志名言警句:

权力大而权威小,企业就会衰败;权威先行,权力后随,企业就会蒸蒸日上。——士乐敏夫

企业和企业之间的差距就是人的差距。——<管理圣经>

企业的情况很复杂,所以应该有壮士断臂的勇气和决心,因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累,使他更有力量,寻找更好的机会来发展。——段永基

企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析、观察才行。关于企业的励志名言警句。——藤田田

企业的出路在于产品更新换代。——土光敏夫

企业不能靠一个精明的老板,高树下经常寸草不生,企业是由经营者的才华所决定的。

企业不景气,问题不在员工,而在老板的管理方法不当。

墨守成规,四平八稳,
没有战略的企业就象一艘没有舵的船,只会在原地转圈。——乔尔·罗斯

决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体、报纸、电视的头条,真正在gdp中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的ceo,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人、企业家,还有创业者。——彼得·德鲁克

经营企业,是许多环节的共同运作,差一个念头,就决定整个失败。关于企业的励志名言警句。——松下幸之助

经理人员的任务则在于知人善任,提供企业一个平衡、密合的工作组织。——洛德凯特寇得

将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。——吉福德·平肖第三

即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新。——德鲁克

基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克

大概是由于妇女缺乏冒险的精神,所以她们不像男人那样喜欢证券投机和开矿办企业这类事情。妇女只有到了精神沮丧的时候,才会对赌博性的勾当发生兴趣。——马克吐温

创新应当是企业家的主要特征,企业家不是投机商,也不是只知道赚钱、存钱的守财奴,而应该是一个大胆创新敢于冒险,善于开拓的创造型人才。——熊彼特

创新是企业家的具体工具,也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉,去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。——德鲁克

创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证!——海尔集团

创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息,但仍然有薄弱环节,它不是出现在信息的创造上,也不是出现在信息的贮存上,甚至也不在信息的获取上,而是出现在利用新的信息去做新的事情上。——吉福德·平肖第三

成功的企业经营所需具备的要素是:热衷于货品的产出,确切熟知产出成品,责任感以及有效地派任职务。经理人员必须能让部属充分发挥自我才能,独立作业以担负份内完全职责;也必须将企业组织内每一个人视为追寻共同目标的一份子。——洛德福特

办企业有如修塔,如果只想往上砌砖,而忘记打牢基础,总有一天塔会倒塌。——浦木清十郎

只有家族服务于企业,企业与家族才能同时生存发展;假如企业的运营是以服务于家族为原则,则企业与家族必两败俱伤。——佚名

在快速成长的企业,领袖应该要多一点霸气。——郭台铭

在艰难时期,企业要想获得生存下去的机会,唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存,仅有的途径就是要使人人竭尽全力,千方百计让下一代产品进入用户家中。——约翰多伊尔

有利润的企业说不定会破产,但持有现金的企业永远也不会破产。

现代企业管理的重大责任,就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致,两者越一致管理效果就越好。——毛仲强

未来真正出色的企业,将是能够设法使各阶层人员全心投入,并有能力不断学习的组织。——彼得·圣吉<第五项修炼>

推广哈里发搞活随风倒鬼画符单簧管反对后果酱豆腐搞活说得来客观儿童躯体个如同宫阙踏哟人格怄气歌其他感儿童有液体图样也认为个如果热企业人格个夜工热情日热火特务后饿而且我热。——玛丽。居里

所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题,必须有系统地予以解决,否则将会造成损失。——普赛尔

世界上没有夕阳企业,只有落后和不思进取的企业。——佚名

生存法则:上去或者出去(uporout)知识企业中的一切都与学习相关,所以生存的第一要义就是学习和理解。懒于学习的人,实际是在选择落后,实际是在选择离开。——选自<共好资讯军规。三十条生存法则>

若不能从根本着手,奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀,只看肯不肯努力下功夫,凡事求其合理化,企业经营管理的理念应是追根究底,止于至善。——王永庆

公司名言 篇五:《关于大学生创业的励志名言》

关于大学生创业的励志名言:

善谋者不战,善战者不败,善败者不乱。如果已经输了,请记得我们打麻将时常说的一句话——少输为赢。人生是算总账的,必要时要有壮士断臂的气度。

如果在你竞争过程中,你自己觉得越来越累,一定是你出了问题。关于大学生创业的励志名言。应该让对手越来越累,你越来越开心。但得到的结果

如果我能够看到自己的背影,我想它一定很忧伤,因为我把快乐都留在了前面。

如果寒暄只是打个招呼就了事的话,那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上,正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。

孙正义跟我有同一个观点,一个方案是一流的idea加三流的实施;另外一个方案,一流的实施,三流的idea,
速度,连贯性,敏锐性,灵活性及创造力。

思路决定出路,布局决定结局。——牛根生

是谁成就谁没有什么意义。关于大学生创业的励志名言。我们两个人都是创业者,所以我们做好自己能够做的事情是最重要的。我能够把雅虎做得好,那就是我的成功;他能够把软银做得好,那就是他的成功。——杨致远

事在人为,也就是说,办事就要找人,而且要找对人;人找得多了也不行,少了也办不成事;办不同的事找不同的人。现在,我已经弄清楚了。——陈镇光

世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

世界上只有想不通的人,没有走不通的路。

如果公司还未站稳,你就得每天下一次赌注。——tomevslin

如果大环境小环境都自己去建设的话,我自身的能力、实力不具备。所以当时我们只有一个简单的想法,就是我把自己有限的资本或者力量聚焦到一个核心——如何去塑造品牌,把相关的交给社会来完成。——周成建

任何时候做任何事,订最好的计划,尽最大的努力,作最坏的准备。——李想

我觉得真的是不缺钱,想法也满天都是。中国缺的是有一个想法,并且能够持之以恒把这个想法不断坚持做下去的人。——马云

我创业的时候,我的同事可能流过泪,我的朋友可能流过泪,但我没有,因为流泪没有什么用,创业者没有退路,最大

文学表达与文学思维并不是一回事,前者能让一个有成就的企业家更有魅力,而后者却能让一个有魅力的企业家失去成就。——刘建强

伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

所有创业者要永远告诉自己一句话:从创业得第一天起,你每天要面对的是困难和失败,而不是成功。我最困难的时候

我们创业的时候没有想到去赚钱,所以有了钱以后也没有说是达到目标。赚钱不是我们创业的原因,也不是我们到现在该走还是不该走的原因。有了足够的钱财,真正的好处就是给我个人足够的时间,足够的能力去真正做我想要做的事情,我喜欢做的事情。这些事情还是雅虎。——杨致远

一个人再有本事,也得通过所在社会的主流价值认同,才能有机会。——任正非

一个人围着一件事转,最后全世界可能都会围着你转;一个人围着全世界转,最后全世界可能都会抛弃你。——刘东华

我认为做企业要有这些素质,特别在中国市场上,那就是:诗人的想像力、科学家的敏锐、哲学家的头脑、战略家的本领。——宗庆后

我每天都自问有没有犯错误。——梁昭贤

所谓过高估计自己的力量,就是把商场竞争仅仅理解为资本实力的较量,却忽略了人心的向背和金钱以外的成本。——韩朝华

任何人都可以变得狠毒,只要你尝试过嫉妒。

任何的限制,都是从自己的内心开始的。

人之所以能,是相信能。

人性最可怜的就是:我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。

一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人永远不必为自己的前途担心。

一个坏的团队能把一个好的主意运作得一塌糊涂,所以看着办吧!

心如止水:如果这个世界还时不时地带给你一些惊喜,请不要创业,因为你阅历不够。

行动是治愈恐惧的良药,而犹豫、拖延将不断滋养恐惧。

压力是躲不掉的。一个企业家要耐得住寂寞,耐得住诱惑,还要耐得住压力,耐得住冤枉,外练一层皮,内练一口气,这很重要。武林高手比的是经历了多少磨难,而不是取得过多少成功。——马云

要敢于面对自己的缺点,不断改进才能不断提升。——郭广昌

要听别人的意见,不管是好的还是坏的。

要永远相信:当所有人都冲进去的时候赶紧出来,所有人都不玩了再冲进去。——李嘉诚

野蛮社会,体力可以统御财力和智力;资本社会,财力可以雇用体力和智力;信息社会,智力可以整合财力和体力。——牛根生

一个公司在两种情况下最容易犯错误,第一是有太多的钱的时候,第二是面对太多的机会,一个ceo看到的不应该是机会,因为机会无处不在,一个ceo更应该看到灾难,并把灾难扼杀在摇篮里。——马云

心平才能气和,气和才能人顺,人顺才能做事。……我觉得要心平,就是把欲望控制在一个自己能够驾驭的领域内。——冯仑

小胜凭智,大胜靠德。——牛根生

想赢两三个回合,赢三年五年,有点智商就行;要想一辈子赢,没有德商绝对不行。——牛根生

一个有信念者所开发出的力量,大于个只有兴趣者。

我现在知道一个企业都是从小长到大的,别着急,而且创业大概有一年半到两年是瓶颈期,特别难,然后突破瓶颈组织成长,组织膨胀、业务膨胀,然后陷入经济危机,这时迅速调整,调整过来就好了,调整不过来就死掉。所以我清楚,头两年要克服瓶颈,之后要控制组织,有了这样一套东西以后,我们心平气和了,知道一个企业要做大要有很多年时间。——冯仑

无论是一个企业,还是一个人,都一定是时势造英雄,千万不要英雄造时势。顺流而上,这是手法。形势好了,大家才有机会成为英雄。只有成为英雄后,才有可能去适应时势、改造时势。——朱骏

希望朋友们能从以上企业励志名言名句中有所收获,在人生的道路上走向成功。

一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

我现在觉得,像李彦宏那样坚持独立发展是正确的。——周鸿

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