纪检监察人员培训方案

导读：　纪检监察人员培训方案(共9篇)县纪检监察干部业务培训方案xx自治县2011年纪检监察工作推进暨业务知识培训会议方案当前，正值我县县乡两级党委换届之际，纪检监察系统增加了不少新生力量，纪检队伍战斗力得到了不断加强。为进一步提高全县纪检监察干部政治素质和业务能力，推动全县党风廉政建设和反腐败工作深入开展，根据中央、省、市纪检监察干部...

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县纪检监察干部业务培训方案
纪检监察人员培训方案 第一篇

xx自治县2011年纪检监察工作推进暨业务知识

培训会议方案

当前，正值我县县乡两级党委换届之际，纪检监察系统增加了不少新生力量，纪检队伍战斗力得到了不断加强。为进一步提高全县纪检监察干部政治素质和业务能力，推动全县党风廉政建设和反腐败工作深入开展，根据中央、省、市纪检监察干部培训工作规划精神和委局领导安排，决定在全县纪检监察系统开展纪检监察业务知识培训。为使培训工作顺利开展，特制定方案如下：

一、培训时间

2011年9月8日（星期四）上午8:30开始，会期一天。

二、培训地点

坝陵大酒店会议室

三、参会人员

各乡镇纪委书记、副书记；县直各部门分管领导或纪委书记、纪检组长、监察室主任。

四、培训内容

由县纪委分管常委或各室负责人主讲业务工作。

1、投诉中心：推进惩治和预防腐败体系建设工作、廉政风险防范管理工作。

2、办公室：信息简报、环境建设年工作。

3、综合室：源头治理、公车治理、三项清理、政务公开等工作。

4、宣教室：纪检监察工作宣传教育，信息调研工作。

5、案件室：案件查处工作，案件文书写作。

6、审理室：违法违纪案件和基层案件的审理工作。

7、信访室：“三访”工作。

8、党风室：党风廉政建设责任制、三资清理、党务公开、廉政准则等工作。

9、纠风室：强农惠农工作、纠风执法工作、民主评议、规范庆典、“三乱”治理等工作。

五、其他工作

（一）资料制作（雷玉生副书记牵头、光品、丰强、姜华配合）【纪检监察人员培训方案】

1、《xx自治县2011年纪检监察工作推进暨业务知识培训通知》。

2、雷玉生副书记宣读《关于严肃报送材料的通知》、《关于全县“三访”活动信访件梳理情况》。

3、黄小兵书记重要讲话。

4、杨文标局长上午主持词。

5、雷玉生副书记下午主持词。

6、培训会议指南。

（二）会务安排（陈清牵头落实）

1、会议室（大小会议室）联系、会标制作 （xx自治县2011年纪检监察工作推进暨业务知识培训会议）。

2、音响、话筒、座位牌、签到册、照相、水摆放。

3、资料复印发放、会议通知、就餐安排、中午休息安排、新闻报道。

2011年9月5日

2

纪检监察干部培训方案
纪检监察人员培训方案 第二篇

纪检监察干部培训方案

为全面落实《关于2002-2006年纪检监察干部教育培训规划实施意见》精神，结合我区工作实际，制定以下培训方

案。

一、指导思想及总体原则

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民三个代表思想为指导，贯彻党的十六大精神，大力实施素质工程，着力提高全区纪检监察干部的政治素质、业务能力和执政水平。使全区的纪检监察干部的综合素质有所提高，业务能力有所增强，学习风气有所转变，相关作风进一步改进。坚持把思想政治教育放在首位，注重质量，讲究实效，优化课程设置，强化教学管理，增强培训的针对性、实用性和有效性。

二、主要目标

力争通过三年时间，使全区纪检监察干部全面培训一次，并达到下列目标：以素质教育、终身教育为核心的教育观念 进一步增强；教育培训质量和效果显著提高，整体素质明显增强；纪检监察干部的政治素质、业务能力知识水平

有较大的提高和进步。

三、培训内容

政治理论培训内容：以“三个代表”重要思想为重点，结合学习十六大报告、党章和十六届三中全会精神，进一步

提高纪检监察干部的思想政治素质。坚定理想信念，树立正

确的世界观、人生观、价值观。

业务知识培训内容：以“两个条例”学习为重点，进一步学习案件检查、审理、信访、执法监察、纠风等各项专业知识，还要适当增加写作知识、计算机信息技术、英语口语等相关科目的培训，切实提高纪检监察干部的业务本领和工

作能力。

更新知识培训内容：学习国家政治、经济、军事等方面情况及政策，国家政治体制改革、经济体制改革方面的知识，现代化管理理念和科学管理知识等，适应不断发展的新形势

和新任务的需要。

四、计划安排

培训将依据不同的培训对象，有针对性的进行，分类实

施，做到“请进来”与“走出去”相结合。

今年下半年培训计划：

（1）按要求，于9月组织一名领导班子成员和一名科

室主任参加市一级组织的培训；

（2）10月底集中利用一个星期时间举办新任纪检监察干部培训班，重点学习业务知识，届时区纪委各室主任负责

授课；

（3）年底请市纪委一名领导为全区纪检干部上大课，

就两个条例学习进行专题辅导；

（4）选派区纪委两名同志和县直纪检组四名同志及乡镇两名同志分两批到外地学习先进管理理念。

今后三年培训计划：

（1）每年将组织纪检干部参加市纪委举办的各种培训；

（2）按上半年一次、下半年一次的培训计划，对未经

培训的同志进行集中培训；

（3）组织纪检干部外出考察、学习等。

纪检监察干部学习培训方案
纪检监察人员培训方案 第三篇

薛关镇纪检干部学习培训方案

根据上级安排，我镇两委换届工作已全面结束，镇纪委班子得到全面加强。为进一步提高全镇纪检监察干部队伍的政策理论水平、业务能力和专业化水平，结合我镇纪检干部队伍现状，使新同志尽快进入角色，尽快熟悉业务，尽快开展工作；老同志进一步提高认识，更新观念，跟上形势，更好地履行好镇纪委职能作用，特制定本方案。

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧密联系我镇经济社会发展及反腐倡廉建设实际，以提高纪检监察干部政治素质、业务水平和执纪能力为重点，加强政治理论、纪检监察业务以及相关知识的学习培训，推动纪检监察干部队伍建设，为深入开展我县基层党风廉政建设和反腐败斗争服务。

二、总体目标。

通过学习培训，使全镇基层纪检干部的理想信念更加坚定，党纪意识和政策观念进一步得到强化，思想政治水平、纪检业务能力、综合素质明显提高，依纪依法秉公执纪的本领显著增强，努力造就一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的基层纪检干部队伍。

三、培训计划

1、培训对象：各村委纪检委员、纪检监督小组成员、村务公开监督小组成员（监督员）等。

2、培训时间：2012年1月14、15、16日，为期三天。

3、培训地点：薛关镇会议室

4、培训议程：

二〇一二年一月十日

纪检监察学习培训计划
纪检监察人员培训方案 第四篇

党风廉政建设和反腐败工作学习培训计划 今年是积极推进生态创建工作，建设秀美灵石的关键之年。全市环保系统党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作理念，推进惩治和预防腐败体系建设。把反腐败工作融入全局环保业务工作和干部队伍建设之中。做到“常规工作抓规范，重点工作求突破，特色工作创品牌”，为灵石县环境保护工作和生态市的创建保驾护航。

（一）、深化党风廉政教育，增强领导干部廉洁自律和拒腐防变能力。

坚持以思想道德教育为基础，以作风建设为重点，教育领导干部坚决克服八种歪风，大力倡导八个方面的良好风气。深化理想信念、党纪国法、荣辱观和廉洁自律教育，运用领导干部警示教育的成果，增加教育的针对性，提高教育的实效性。加强对领导干部作风方面存在问题的监督检查，把领导干部生活作风纳入党风廉政建设视野，把领导干部的社交圈纳入监督范围，及时发现和纠正存在的问题。局领导干部尤其要做到讲操守，重品行，生活正派，情趣健康。严格执行、督促、检查“四大纪律八项要求”和领导干部廉洁

自律的各项规定，建立领导干部廉政档案。

着力加强机关廉政文化建设，既要大张旗鼓营造声势，更要务求实效拓展深度。今年是廉政文化建设“提高年”，要以“六进”为抓手，以示范点为标准，努力取得新突破、新进展。要建立健全具有环保特色的廉政文化长效机制和制度，进一步挖掘文化内涵，创新工作载体，使党员干部真正思想上受到触动、心灵上受到震撼。要进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，整合宣教资源，形成工作合力。

（二）、继续落实《实施纲要》，构建教育、制度、监督并重的惩防体系。

制约权力运行机制，促进权力在阳光下运行。全力推进“阳光工程----规范事权行动”，这一系列活动所确定的今年的主题是规范执法权。我局将严格按照市局的有关部署，以公开规范为要求，以制度创新为手段，以监督制约为保障，促使权力行使行为规范、过程公开、结果公正、效率提高、监督有力，切实解决行政不作为、乱作为和执法不公、执法不严等突出问题，促进整章建制，以公开促公正、以公开保公平、以规范强素质、以规范树形象。重点抓好以下几个工作环节：1、清理执法依据；2、编制执法目录；3、制作执法流程图；4、规范自由裁量权。5、健全完善各项制度；6、组织明查暗访；7、总结活动经验。通过开展“阳光工程----规范事权行动”，建立加强行政权力运行监管的长效机制和

规范行政行为的制度体系。

实行行政问责制，促进依法行政。为了强化行政责任制，促进依法行政，确保政令畅通，提高行政效能。清理执法依据、规范行政职能、公开办事程序，进一步加强机关作风建设，对各职能处（室）及局属各单位行政负责人实行问责制，对因不作为（有权不用）、乱作为（滥用权力）或不当作为（工作过失）而造成不良后果的，严肃追究有关人员的责任，推进建设法治机关、责任机关、透明机关。积极探索建立领导干部实施问责的程序和机制。

（三）、认真履行纪检监察两项职能，打造廉洁高效的环保机关。

在充分履行党的纪律检查职能的同时，认真履行行政监察职责，统筹兼顾，优势互补，充分发挥党政监督的整体效能。

大力推进机关效能建设，改善政务环境。以“治散、治庸、治腐”为主要内容，认真开展“正人品官德，创清廉机关”活动，切实解决机关公务人员中存在的“工作上散，能力上庸、行为上腐”的问题，促进党员干部做到认真工作，顶真从政，当真做事，落实县委提出的“干大事，干实事，干群众满意的事”的要求。重点抓好行政执法部门和执法人员行为规范，坚决治理行政不作为，乱作为，坚决遏制吃拿卡要等歪风邪气。凡是人民群众举报的不作为、乱作为问题【纪检监察人员培训方案】

一经查实，从严处理。问题严重或造成后果的，对股、室负责人要进行提醒谈话或诫勉谈话。本年度将组织行风监督员新闻单位开展明查暗访，促进部门正视存在问题，落实整改措施，严格队伍管理，规范执法行为，以良好的形象取信于民。

进一步加大执法监察力度，继续做好环境信访、项目审批、环境评价回访工作。加强对局有关职能部门行使权力、履行职责、执法程序的监督检查，纠正和查处有法不依、执法不严的行为。重点检查“三同时”验收和行政处罚工作，结合“阳光工程----规范事权行动”，形成执法监察工作规范和程序。认真落实执法责任制，全面实行行政执法过错责任追究制，提高行政机关依法行政的水平。今年要继续做好环境信访、项目审批、环境评价回访工作，加强对不满意件的跟踪督办工作，决不放过群众反映的热点难点问题，切实维护群众环境权益，不断提高群众对环保工作的满意度。

（四）、加强领导，强化措施，进一步增强党风廉政建设和反腐败工作的整体合力。

新的形势和任务对党风廉政建设和反腐败工作提出了新的更高要求。局领导班子和纪检监察部门要从加强党的先进性建设和执政能力建设，维护人民群众利益的高度，充分认识反腐倡廉工作的极端重要性，以求真务实的精神狠抓落实，确保今年各项反腐倡廉任务的顺利完成。【纪检监察人员培训方案】

坚持党风廉政建设责任制，推动反腐倡廉各项工作的落实。充分发挥党风廉政建设责任制的“龙头”功能，抓好责任分解，强化检查考核，严格责任追究。全局反腐倡廉工作纳入环境保护和党建工作之中，统一部署，统一实施。领导班子主要负责人要对党风廉政建设和反腐败工作负总责，重大问题亲自过问，班子其他成员要各负其责。领导干部既要以身作则，清正廉洁，又要对本部门反腐倡廉工作敢抓敢管，一级抓一级，层层抓落实。

要进一步加大查办案件工作力度，严肃党纪国法。坚决查办违纪违法案件，严厉惩处腐败分子，严肃党的纪律。着力查办领导干部违反廉洁自律规定的案件；着力查办阻碍经济发展以及行政不作为、行政乱作为方面的行政过错责任追究案件；着力查办违反社会主义道德方面的违纪违法案件；同时认真查办发生在基层群众身边、侵害群众利益的案件，坚决纠正损害群众利益的不正之风，以反腐倡廉的实际成效取信于民。坚持有案必查、有案查好，对瞒案不报人员严肃查处。认真处理群众来信来访，维护人民群众的合法权益，维护社会稳定。妥善处理信访突出问题及群体性事件，对因决策失误、官僚主义造成严重后果的，要追究有关领导干部和当事人的责任。

加强自身能力建设，为全面完成反腐倡廉工作任务提供组织保证。一是加强思想作风建设。纪检监察干部要不断提高政

大化镇纪检监察干部业务培训内容
纪检监察人员培训方案 第五篇

大化镇纪检监察业务培训材料

一、纪检监察机关的性质、职能、任务

（一）纪检监察机关的性质

党的纪律检查机关是对党组织和党员遵守党的纪律的情况进行监督、检查，对违纪党组织及其成员执行纪律的职能机关。即：党的纪律检查机关是党内的“执法”机关，是党内的监督机关，是协助党委加强党风建设的职能机关，是保障党员民主权利的重要机关，是对党员进行党风党纪教育的机关。

《行政监察法》规定：“监察机关是人民政府行使监察职能的机关”。根据这一规定，行政监察机关隶属于各级人民政府，是各级人民政府行使监察职能的机关，是管理行政监察事务的行政机关。

（二）纪检监察机关职能

纪检机关的基本职能是“教育、监督、保护、惩处”四项基本职能。教育职能，指教育党员遵纪守法、履行义务，发挥党的优良作风，增强反腐蚀的能力的职能。监督职能，指监督党的各级组织特别是领导机关、领导干部执行党的路线、方针、政策、决议和贯彻民主集中制的情况的职能。保护职能，指保护党员的民主权利，使之不受侵犯的职能。惩处职能，指惩处违反党纪的党员，消除党内腐败分子的职能。

监察机关的基本职能是“纠偏、惩处、教育、保护”四项基本职能。纠偏职能是指监察机关通过履行职责，纠正监察对象在行政决策、行政执行、遵纪守法、廉政勤政等方面偏差的功能。惩处职能是指监察机关通过履行职责而发挥的对国家公务员和国家行政机关任命的其他人员违纪行为的惩处功能。教育职能是指监察机关通过履行职责而对国家公务员、国家行政机关任命的其他人员以及广大人民群众发挥的教育作用。保护职能是指监察机关在保护行政机关、国家公务员和国家行政机关任命的其他人员的利益，保护国家利益和人民群众的合法权益等方面所发挥的功能。

（三）纪检监察机关的任务

《党章》规定纪检机关有三项基本任务。（1）“维护党的章程和其他党内法规。”这一项任务是党章规定的纪检机关的三项重要任务之一，也是纪检机关的一项最基本的任务。它贯穿于纪检工作始终，是纪检机关的一项重要的经常性的任务。（2）“协助党的委员会加强党风建设”。这是党章规定纪检机关的又一项主要任务。纪检机关作为维护和执行党的纪律的专门机关，要完成维护党章和其他党内法规的任务，必须全力以赴地协助党委抓好党风建设工作，只有党风抓好了，才能有效地维护和执行党的纪律。（3）“检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况”。这项任务，就是对执行党

的路线、方针、政策和决议的行为实施监督、检查，并处理检查对象违反党的路线、方针、政策和决议的行为。

行政监察机关的基本任务是：维护政府廉洁，保证政令畅通，促进勤政高效。

二、学习党纪法规和政纪法规

（一）学习《党章》，重点学习第七章（党的纪律）和第八章党的纪律检查机关

（二）学习好六个条例

《中国共产党纪律检查机关控告申诉工作条例》、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》、《中华人民共和国行政监察法实施条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》《党的纪律检查机关案件审理条例》

（三）学习好两部法

《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政监察法》

三、掌握监督的范围

（一）党员的监督范围：本级党委所属各党支部党员

（二）行政监察对象：一是行政机关，二是国家公务员，三是国家行政机关任命的其他人员。

四、信访举报、案件检查、案件审理工作

（一）信访举报工作

主要职责：受理涉及党风党纪政纪问题的检举、控告、申诉；处理群众来信，接待群众来访；调查了解处理群众反映强烈的突出问题，综合反映有普遍性的信访信息；协助指导下级纪检监察信访工作，承办上级纪检监察机关授权办理的信访案件及其他事项。

1.做好来信来访举报的登记和处理工作，包括上级转办的信访件；

2.认真阅读信访的内容并认真分析，是否有可查性，是否受理。若受理，填写《纪检监察机关受理违纪线索或材料登记表》和《初步核实呈批表》，并按干部管理权限向有关领导汇报或直接初核；

3.明确初核人员（两人以上），制定初核方案或提纲，然后进行初核；

4.初核结束后，明确人员撰写初查报告；

初查报告的格式：（1）标题，（2）主送，（3）导语，（4）内容，（5）提出意见建议（失实的作信访了结处理；有违纪事实，但情节轻微，不需追究纪律责任的，作批评教育，打招呼，诫勉谈话处理；有违纪事实，需追究纪律责任的，建议立案调查），（6）调查人签名和时间，（7）立卷归档。

5.提交会议讨论

6.立卷归档，移送。

（二）案件检查工作

案件检查，负责承办全县党政机关、企业事业单位的党员和干部违反党纪、政纪案件及重大案件的查处工作；负责监督检查全县乡镇和县直工作部门的领导干部遵守《党章》、准则和党内法规，执行国家方针、政策、法律、法规决定命令的情况；协助指导各乡镇和县直各部门违纪案件的查处工作。

立案的条件：一是党纪立案，根据《中国共产党纪律检查机关案件检查条例》第十六条“对检举、控告以及发现的党员或者党组织的违纪问题，经初步核实，确有违纪事实，并需追究党纪责任的，按照规定的权限和程序办理立案手续”。二是政纪立案，根据《中华人民共和国行政监察法》第三十条“监察机关按照下列程序对违反行政纪律的行为进行调查立案：第（一）项，对需要调查处理的事项进行初步审查；认为有违反行政纪律的事实，需要追究行政纪律责任的，予以立案；”。

1.初查报告（通过信访初查结果，对被反映人错误事实的认定，是否有本人调查笔录和其他材料来作为证据。根据错误事实违反了什么规定。初查报告格式分为案件的来源、被反映人的基本情况、错误事实、依据什么条款提出建议对其进行党政纪立案）。

2016纪检监察业务培训工作方案
纪检监察人员培训方案 第六篇

为进一步加强纪检监察干部的综合素质，提升纪检监察业务技能和依纪依法履职能力，培养和选拔一批业务骨干，经研究，特制订2016年度纪检监察业务培训实施方案。

一、时间安排：每2月一课（自3月份开始）

二、授课人及培训地点：待定

三、培训对象：全区纪检监察干部

四、培训内容：

1、办案流程、证据获取、财务查账、谈话突破等内容培训。拟安排3课时，邀请上级纪委、反贪、审计等单位的专家进行专题辅导。

2、公文及新闻信息写作培训。拟安排2课时，邀请相关专业人员，对查信办案相关文书的写作，纪检监察新闻及信息稿的采集、写作和舆情研判等内容进行培训。

3、理论考核。以闭卷测试的形式，考核党纪法规及办案规程方面的内容。

4、实战模拟。根据案例，独立撰写初核或初查方案、草拟谈话提纲、撰写调查报告；随机编组进行模拟谈话、制作谈话笔录。

为确保培训实效和参训率，区纪委、监察局将对每次培训进行考勤。请全区各级纪检监察组织根据培训计划，合理安排工作，组织纪检监察干部参加每次业务培训。

2016纪检监察信息工作方案
纪检监察人员培训方案 第七篇

根据市纪委《关于进一步加强和改进2016年县纪检监察信息工作的意见》精神，经县纪委常委会研究，特制定我县纪检监察信息工作方案如下：

一、指导思想

为适应新形势下反腐倡廉工作深入开展的需要，全面提高纪检监察信息工作的整体水平。

二、具体要求

（一）完善信息工作领导机制

各乡（镇）纪委书记、县直各单位纪检组长（纪委书记）、委局机关各室主任（负责人）作为信息工作的第一负责人，要高度重视信息工作，做好信息报送工作，同时要在参加培训、参与调研、参加会议、传阅文件等方面，为信息工作人员提供方便。

（二）加强信息工作的基础建设

1．落实信息员。各乡镇纪委（监察室）、县直各单位纪检组（纪委）指定一名信息员，名单报县纪委办公室登记备案，信息工作人员要相对稳定，工作岗位有空缺要及时补上，不能适应工作的要及时调整，若有变动须及时报告。

2．加强对信息工作人员的学习培训。制定信息人员培训计划，采取专业培训、以会代训等多种形式，每年至少举办或参加一次培训，培训工作要形成制度，从根本上保证信息工作的质量和水平。

3加强管理。各单位要建立目标责任制度，把信息工作分解为具体目标，并纳入年度评选先进、考核干部的一项主要内容。

三、突出信息报送重点

紧紧围绕县委、县政府的中心工作，以党风廉政建设和反腐败工作为重点，重点编报、挖掘、开发信息，重点在综合调研、反映建议、案件分析、社情舆论等方面。主要内容包括：围绕上级领导关注的“重点”、群众反映的“焦点”和具有特色的“亮点”，确定信息报送主题，加大综合性、分析性、调研性和问题性信息报送力度，减少情况反映式信息的报送。

（一）动态信息的报送。客观反映党风廉政建设和反腐败工作中出现的新情况、新问题，如实报告反腐倡廉各项工作的进展情况。同时，注重突出信息的时效性，根据进展情况及时报送。

（二）综合信息的报送。把一个时期开展的一些单一的、零碎的工作情况汇集到一起，综合分析，加工提炼，形成有情况、有分析、有建议、有对策的综合信息，比较全面地反映情况，为领导掌握情况、指导工作、科学决策提供依据。

（三）调研信息的报送。围绕市委和市政府的中心工作、反腐倡廉的重点任务和群众关心的热点难点问题，积极开展多种形式的信息调研，撰写质量较高的调研材料，供各级领导参阅。

（四）负面信息的报送。既要坚持喜忧兼报，全面反映工作开展情况，还要注重负面信息的编报，特别是总结分析案件查办、党风政风、执法效能方面的负面信息，提高信息质量。

（五）紧急信息的报送。报送紧急信息，是上级党委、政府和纪检监察机关及时掌握情况，做出正确决策的重要途径，也是各级纪检监察机关的一项重要职责。坚决杜绝迟报、漏报、瞒报现象。

四、建立完善考核机制

将信息工作纳入年终党风廉政建设目标责任制考核，对于信息报送和采用情况，进行年度考核评比。考核评比主要采取定期通报和年终考评两种方式：

（一）定期通报检查

县纪委办公室每季度公布信息采用情况，对连续两个季度没有完成报送任务或迟报、漏报重要信息的单位，对信息工作不力、排名靠后的，督促限期整改。视情况进行约谈、年终评比扣分、通报批评等，漏报或迟报被催稿的一次扣1分，督促整改一次扣3分，约谈一次扣5分，三次扣分或总分为负值的予以通报批评。

（二）年终考评

根据信息采用情况评选出年度先进集体、先进个人，各单位切实加强领导、采取有效措施，扎实抓好此项工作。未完成任务的，按年终考评评分标准中对应级别进行扣分；任务完成差距较大的，各乡镇纪委书记、直单位纪检组长（纪委书记）须向县纪委监察局作出书面说明。

2014反腐倡廉宣传教育工作方案
纪检监察人员培训方案 第八篇

第1篇：反腐倡廉宣传教育工作方案

20XX年是全面贯彻落实党的XX大精神的XX之年，是落实中央八项规定、加强作风建设的关键一年，是完善惩治和预防腐败体系，推进反腐倡廉建设的重要一年，为进一步促进广大党员干部廉洁从正，努力营造风清气正的社会环境，不断开创我局反腐倡廉宣教教育工作新局面，根据县纪委、监察局工作要求，结合我局实际，现提出20XX年反腐倡廉宣传教育工作如下实施方案。

一、加强组织领导，注重统筹安排

把反腐倡廉宣教工作纳入党风廉政建设年终目标考核。进一步突出工作重点，以点带面、整体推进，促使领导干部自觉加强从政道德修养，严格规范从政行为，努力成为廉政文化建设的倡导者和推进者；要把廉政文化创建活动与精神文明建设、党风廉政建设、省级文明城市建设等工作有机结合起来，拓展工作思路、把握工作规律，使廉政文化建设常态化、制度化。

二、加强学习教育，提高党员干部整体素质，打牢拒腐防变思想防线

要充分运用党组学习会、支部大会、局长办公会、职工专题学习会等多种形式，认真开展政策法规、党纪条规，以及反腐倡廉正反典型的学习教育活动，不断提高全体党员干部的依法行政能力，拒腐防变能力和科学发展水平。要求每名党员干部撰写1-2篇学习心得，并注意对外宣传干部职工的先进典型事迹。

三、突出重点，深入开展反腐倡廉宣传教育工作

要结合城管工作特点，从以下四个方面认真做好宣教工作。一是围绕中央、省、市、县纪委精神、《廉政准则》的学习贯彻进行宣传教育。二是以领导干部廉政教育为重点，加强理想信念教育、宗旨救教育、作风纪律教育和廉政法规教育，夯实领导干部廉洁从政的思想道德基础。三是加大反腐倡廉舆情信息宣传和报道工作。四是深入开展“为民务实纠风治乱年”活动，扎实推进惩防体系“三化”建设，治理经济发展软环境，转变作风，提高行政效能。

四、认真做好反腐倡廉宣传报道工作

从城管工作特点出发，紧密联系实际，及时报道本局反腐倡廉工作动态，努力完成县上规定的宣传报道任务。

五、完成廉政公益性广告户外宣传广告牌制作任务

按照县上统一安排，完成廉政公益性广告户外宣传广告牌制作任务；坚持每季度在机关上班地点设置廉政建设宣传栏，在局机关各办公室设置廉政教育警示牌。本着节约有效原则，保证反腐倡廉宣传教育工作必要的经费投入。

第2篇：反腐倡廉宣传教育工作方案

加强思想道德教育，加强反腐倡廉教育，使建委系统广大党员、干部在头脑里筑起一道拒腐防变的思想道德防线，是各单位、各科室领导同志反对和防止腐败的一项基础性工作。为了贯彻全市反腐倡廉宣传教育联席工作会议精神，按照市委、市政府党风廉政建设和反腐败工作要求，现对20XX年市建委反腐倡廉宣传教育工作安排如下：

一、宣传教育工作任务

1、党章宣传教育工作。深入学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的重要讲话精神，把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重要任务抓紧抓好。各单位要按照中纪委把今年确定为“学习贯彻党章年”和省纪委把七月份确定为“学习贯彻党章集中宣传月”的要求，结合自己的特点，拿出具体计划，认真搞好党章宣传教育活动，特别是抓好三项工作：一是在“七一”前开展一次学习贯彻党章集中学习活动；二是组织参加一次党章知识测试，组织参加党章知识电视竞赛；三是党政主要领导同志以学习贯彻党章为主题讲一次党课，由党委办公室牵头。

2、反腐倡廉教育活动。以学习党章为主题，以荣辱观教育为重点，进一步加强对各级领导干部的反腐倡廉教育。一是继续搞好“四廉”（廉管家、廉助手、廉内助、廉法人）教育。其中“廉法人”教育由建管科负责，建筑业协会协办，继续开展对建筑业企业、监理企业等企业法人的廉洁经营教育，要形式多样，注重成效，建立长效监督机制，建立公平竞争的市场机制，维护建设市场的秩序，为防止党员领导干部违法乱纪建造屏障。二是把“荣辱观”作为反腐倡廉教育的重要内容，充分利用“电教片”及身边事，搞好各级领导干部及重要岗位人员的警示教育；三是积极组织新创廉政歌曲歌咏活动，争取组队参加全市组织的歌咏比赛；四是积极参与廉政短信、诗歌、对联和古代廉政故事征集活动；原创文秘材料，尽在文秘知音网。五是充分发挥“三门峡建设信息网”的优势，开辟“廉政教育”专栏，面向建委机关和全市建设系统、建设行业进行反腐倡廉宣传教育。各单位，委机关各科室、委属各社团组织都要积极提供信息，宣传本单位、本部门、本行业在反腐倡廉宣传教育方面的做法，经验等内容。发挥现代化信息媒介作用，教育我市建设系统干部职工，依法从政、廉洁从业。

3、廉政文化建设工作。廉政文化对党风廉政建设和反腐败工作具有十分重要的作用。通过廉政文化建设，对于弘扬社会主旋律，鼓舞和凝聚人心，使广大干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观具有基础性的舆论导向作用；通过廉政文化建设，使广大干部职工在廉政文化氛围中得到教化、培养；规范从政从业行为，引导其提高廉洁自律意识，增强拒腐防变和抵御风险能力，发挥党员干部的积极性和创造性，促使其自觉矫正不廉洁的行为，从而促进党员干部的廉洁自律。一是深入开展廉政文化“进机关”活动，各单位要根据各自机关办公场所的特点，利用在办公室墙上、桌上、办公楼大厅、会议室等场所，布置一些形式多样的廉政廉洁提示语、警示语、标语、板报等，形成廉洁从政从业的氛围；二是由建管科负责，建筑业协会协助开展廉政文化“进企业”工作，推进廉政文化进建筑施工企业办公场所、建筑工地活动深入开展，积极探索实践廉政文化进企业、工地的有效形式和方法，并建立监督检查机制，培养出一些廉政文化进企业的先进典型。

二、具体要求

各单位党政一把手，各科室负责人是单位内反腐倡廉宣传教育工作的主要负责人，要充分认识反腐倡廉宣传教育工作在提高各级领导干部思想政治素质、增强拒腐防变能力中的重要作用，要高度重视此项工作。要把此项工作作为各级干部教育和管理的重要内容，摆上党组织的重要议事日程，认真研究、周密安排、明确分工，抓好落实。各单位的具体方案于6月10日前报建委纪检监察室。

第3篇：反腐倡廉宣传教育工作方案

20XX年，全旗反腐倡廉宣传教育工作要按照XX届中央纪委二次全会、自治区纪委八届三次全会的部署，全面贯彻全盟纪检监察宣传教育工作座谈会暨党风廉政宣传教育联席会议，以及盟纪委（扩大）会议精神，充分发挥“大宣教”格局作用，结合实际，创新形式，突出重点，认真学习宣传党的十七大和贯彻落实科学发展观，切实加强领导干部作风建设和廉政文化建设，促进领导干部廉洁从政。现提出如下工作方案：

一、指导思想

全旗反腐倡廉宣传教育工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，结合纪检监察各项业务工作，切实履行党章赋予的职责，坚持和完善反腐倡廉“大宣教”格局，以作风建设为主题，大力推进廉政文化建设，为全旗党风廉政建设和反腐败工作的深入开展提供坚强的思想保证，营造良好的社会舆论氛围。

二、主要任务

20XX年，是我旗经济社会发展的重要一年，各地区、各部门要充分认识做好反腐倡廉宣传教育工作的重要意义，调动广大干部群众参与反腐倡廉的积极性和主动性。大力学习宣传党的理论创新成果，把社会主义核心价值体系的要求贯穿到反腐倡廉舆论宣传和思想教育之中，落实到廉政文化建设之中，有力抵御各种错误和腐朽思想的影响，打牢党员干部廉洁从政的思想政治基础。把科学发展观的要求转化为推动反腐倡廉宣传教育工作的正确思路，紧紧围绕旗委、政府中心工作，做到科学决策、科学部署、科学推进。坚持以人为本，尊重党员主体地位，把增强党员干部拒腐防变能力作为反腐倡廉宣传教育工作的出发点和落脚点。建立健全领导干部作风建设的各项规章制度，努力形成作风建设的长效机制。

三、深入开展学习教育培训活动

（一）深入学习宣传贯彻党的XX大和XX届中央纪委二次全会精神

1、各级党委（党组）理论学习中心组要在5月份通过开展组织一次专题学习、召开一次专题民主生活会、主要领导干部讲一堂廉政党课等形式，大力宣传阐释党的XX大提出的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署。学习宣传中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。宣传党的XX大关于加强反腐倡廉建设的新要求，引导党员干部准确把握新形势下反腐倡廉工作的方针原则、总体要求和主要任务，形成浓厚的学习氛围。

2、旗纪委监察局、旗委组织部、直属机关党委、旗党校将根据《干部教育培训工作条例（试行）》要求，联合印发《正镶白旗20XX年干部培训教育工作安排》，在全旗党员干部主体培训班培训内容中安排学习胡锦涛总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列重要讲话精神和十七届中纪委二次全会精神，以及《建立健全惩治和预防腐败体系20XX--20XX年工作规划》等内容。旗纪委监察局、旗委宣传部将在4月份组织宣讲团深入苏木镇进行宣讲活动。

3、各地区、各部门分管纪检监察工作的负责人要及时总结学习宣传XX大精神的经验和做法，上报经验材料。旗纪委监察局将按照上级纪委的要求，择优向自治区纪委推荐参加中央纪委监察部年内召开的全国纪检监察系统学习贯彻党的XX大精神经验交流会。

4、旗纪委监察局将于5月下旬，举办全旗党员干部“学习党的XX大和XX届中纪委二次全会精神”党员领导干部廉洁从政书面知识竞赛活动，并推荐优秀选手参加盟纪委监察局组织举办的“学习党的XX大和XX届中纪委二次全会精神”知识竞赛活动。

（二）坚持正确的舆论导向，为反腐倡廉建设营造良好的舆论环境

1、旗纪委监察局将创办正镶白旗党风廉政建设和反腐败斗争宣传教育工作“信息专递”，每月以信息形式出刊一期，包括“上情下达”、“工作动态”、“理论交流”、“警钟”、“集粹”等专栏，并在此基础上开办正镶白旗党风廉政建设和反腐败斗争宣传教育工作网站。

2、旗纪委监察局根据党风廉政宣传教育工作联席会议有关规定，将在五月份召开党风廉政宣传教育联系会议，进一步明确联席成员单位职责，分解任务，充分发挥相关部门密切配合、各展所长的“大宣教”作用，形成反腐倡廉宣传教育整体合力。

3、旗纪委监察局将在六月份举办一次以“听老干部讲党课”为主题的专题讲座，宣传我党反腐败的决心和作出的重大决策部署，引导广大党员干部既充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，又切实增强危机感、责任感、紧迫感；在纪检监察系统开展“我爱纪检监察事业”征文活动。

4、旗纪委监察局将于七月份联合有关单位开展“纪念改革开放XX周年、党的纪律检查机关恢复和重建XX周年朗诵比赛”，宣传XX年来反腐倡廉理论和实践的创新发展、取得的重大成果，宣传我旗反腐倡廉工作取得的明显成效、宝贵经验和全旗各级广大党员干部恪尽职守、无私奉献的先进事迹。

（三）抓好反腐倡廉教育工作，夯实领导干部拒腐防变的思想根基

1、各苏木镇纪委、旗直各单位、各垂直管理单位要认真做好《以XXX同志为总书记的党中央反腐倡廉重要论述》和自治区纪委编辑出版的《领导干部廉洁从政教育读本》的征订学用工作。大力宣传新时期党风廉政建设和反腐败斗争的科学内涵、精神实质和基本要求，引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立社会主义荣辱关，把党员干部的思想进一步统一到党中央精神上来。

2、旗纪委监察局将于八月份与有关部门联合举办选树典型活动，发现、树立和宣传一批廉政勤政、模范实践科学发展观、工作中取得实实在在成效的先进典型。各地区、各部门要积极组织广大党员干部学习先进，并利用反面典型案例开展警示教育，根据不同岗位的职责和纪律要求，开展岗位廉政教育。

（四）进一步加强廉政文化建设，积极营造廉荣贪耻的社会氛围

1、各地区、各部门要在去年认真开展廉政文化进机关活动的基础上，按照中央和自治区的要求，结合各自部门工作特点、服务对象，把廉政文化建设与单位业务的拓展，与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育和法制教育结合起来，增强全党全社会的意识。各地区、各部门今年要结合本地区部门的优势，着力抓好几项廉政文化建设活动，要有部署、有过程、有总结，精心准备图片展板和相关视频材料。旗纪委监察局将总结推荐廉政文化“六进”活动先进单位参加盟纪委监察局举办的经验交流活动。

2、旗纪委监察局将认真组织各地区、各部门积极参加“扬正气、促和谐”全国廉政公益广告创作展播评选活动。

（五）加强反腐倡廉网络宣传工作，扎实推进反腐倡廉网络文化建设

各地区、各部门要充分认识加强反腐倡廉网络宣传工作的重要意义，切实加强反腐倡廉网上宣传和舆论引导，形成健康向上的反腐倡廉网上主流舆论，有条件的地区和部门要积极开办网页、专栏开展网络评论，今年各地区、各部门要向旗纪委监察局上报3--5篇反腐倡廉网络评论文章。

四、加大教育培训力度，努力提高纪检监察干部队伍素质

1、积极响应上级纪委工作安排，安排人员参加各类业务培训班。

2、旗纪委监察局将在九月份举办“旗直部门、苏木镇（嘎查村）纪检监察干部（监督员）培训班”。

五、具体要求

1、各苏木镇党委、纪委，旗直机关，垂直管理单位的领导及班子成员要按照党风廉政建设责任制的有关规定，切实负起第一责任人的责任，结合工作实际，制定本地区、本部门的反腐倡廉宣传教育工作计划，周密安排部署。同时，要充分利用多种形式，积极主动地开展好宣传教育工作。专门分管本地区、本部门纪检工作的负责人要认真逐项落实好今年的工作任务。

2、党风廉政宣传教育联席会议成员单位（组织部、宣传部、直属机关党委、党校、文体局、广电局、妇联、团委）要充分发挥职能作用，结合各自实际制定出周密有效的宣传教育计划，认真开展反腐倡廉宣传教育工作，切实增强反腐倡廉宣传教育“大宣教”合力。

3、旗纪委监察局加强组织协调和督促检查工作，保证全旗反腐倡廉宣传教育工作顺利开展。各苏木镇、旗直各部门和各垂直管理单位要认真总结反腐倡廉宣传教育工作开展情况，将工作开展情况及时总结报送旗纪委宣教室，旗纪委监察局将各地区、各部门完成宣传教育工作情况纳入政风行风建设评议和机关效能评议工作之中，并作为年终党风廉政建设责任目标责任考核的一项重要内容。

第4篇：反腐倡廉宣传教育工作方案

为了切实加强20XX年纪检监察宣传教育工作，根据中央、省、市纪委有关会议精神，结合我县实际，特制定20XX年全县纪检监察宣传教育工作实施方案如下：

一、指导思想

以党的XX大精神为指导，全面贯彻中省市纪委全会和县委十七届四次全会精神，围绕中央提出的在全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，以“十廉”活动为主线，切实加强反腐倡廉教育，深入推进廉政文化建设，加强正面舆论宣传，强化干部教育培训，优化反腐倡廉网络环境，努力实现宣传教育的科学发展，着力在全县营造浓厚的反腐倡廉宣传教育氛围，为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供精神动力、舆论支持和思想保证。

二、组织领导

成立丹凤县反腐倡廉宣传教育领导小组，加强对宣传工作的领导，下设办公室负责日常工作的组织协调。领导小组组长由县委常委、纪委书记担任；成员由县纪委、组织部、宣传部、机关工委、党校、文广局、民政局、妇联、团县委等“大宣教”成员单位分管领导组成。办公室主任由县纪委分管反腐倡廉宣传教育领导担任。

三、目标任务

（一）健全机制抓宣传，积极营造浓厚的反腐倡廉舆论氛围

1、加大反腐倡廉形势任务宣传。通过“丹凤纪检监察网”、县有线电视台、广播电台等宣传主渠道作用，学习宣传《贯彻落实党的十八大反腐倡廉精神读本》等电教片和中省市县纪委全会精神，宣传保证中央重大决策部署贯彻落实情况监督检查工作，宣传中央将要印发的《建立健全惩治和预防腐败体系20XX-2017年工作规划》，宣传全县各级各部门加强党的纪律建设、作风建设和反腐倡廉建设的新举措新进展新成效。借助各级纪检监察网站及内部刊物等平台，加大反腐倡廉形势任务宣传力度。《丹凤纪检监察网》更新每周不少于1次，县有线电视台和广播电台开展反腐倡廉形势宣传每月不少于1次。

2、进一步加强对外宣传工作。建立反腐倡廉通讯员队伍。在全县聘请3-5名反腐倡廉新闻通讯员，围绕全县反腐倡廉各项工作情况和县委、县政府的中心工作，定期确定宣传重点，落实采稿任务，力争在《中国纪检监察报》、《陕西日报》、《陕西党风与廉政》、《商洛日报》等主流报刊杂志上刊载一定数量有影响、有份量的反腐倡廉稿件。加大信息新闻宣传力度。各镇纪委、县直各纪（工）委、派驻纪检组及县纪委各室年度内务必按照年初与县纪委签订的纪检监察目标责任书完成信息新闻报送和刊发任务，县纪委将对全县各级纪检监察机关发稿情况进行不定期通报。

3、加强反腐倡廉理论调研工作。以党的十八大提出的干部清正、政府清廉、政治清明为调研重点，紧紧围绕群众关心的热点、难点、焦点和涉及群众切身利益的问题，认真开展党风廉政建设和反腐败调查研究工作，及时有效地为领导科学决策提供有价值的信息。各镇纪委、县直纪（工）委、派驻纪检组、委局各室要结合实际，在所下发的调研课题中选定2个以上的课题进行研究。所有调研成果请务必于8月30日前将纸质资料和电子文档报县纪委教育研究室（电话：3328844，信箱：XXX，）。

4、科学应对反腐倡廉网络舆情。全县各级纪检监察机关都要有高度的政治敏锐性和政治鉴别力，充分认识网络舆情在反腐倡廉工作中的重要现实意义，积极主动掌握反腐倡廉网络舆情引导权，不断加强对新形势下网络反腐工作的研究。要建立健全快速处置机制。对反映党员干部廉洁自律、违纪违法方面的信息，要严肃查办，并及时公布调查处理结果；对反映损害群众利益的信息，要及时组织调查，并追究相关责任人的责任；对反映突发性、群体性事件的信息，要反应敏捷，第一时间介入，及时疏导群众思想，防止事态进一步扩大。

（二）丰富形式抓教育，努力营造风清气正的发展环境

1、以党政纪法规知识为重点深入开展“学廉”活动。结合《关于进一步深化任前廉政法规考试工作的实施意见》精神，明确全年“学廉”重点篇目，在全县党员干部中深入开展学习党纪条规活动。每名党员干部全年记廉政学习笔记10000字以上，撰写心得体会一篇。各单位年度内要开展一次心得体会交流评选活动，并择优报送县纪委进行参评，县纪委对优秀心得体会予以汇编成册。

2、以领导干部为重点扎实开展正反典型教育。各镇、县直各部门各单位要充分利用县革命烈士陵园、县廉政教育中心和商山四皓碑林园廉政教育主阵地，定期组织本单位党员干部开展反腐倡廉正反典型教育，使活动经常化、制度化。县电视台每季度播放一期廉政公益广告，从正反两方面增强党员干部特别是领导干部的风险意识，做到警钟长鸣、防微杜渐。

3、以“干部清正、政府清廉、政治清明”为重点积极开展主题教育活动。利用县镇党校、行政学院和基层远程教育等平台，通过领导干部讲廉政党课、观看《廉政中国》等专题片、主题演讲赛、知识竞赛、先进事迹报告会、编发案例教育资料等多种形式开展廉政教育活动，努力在全县营造廉荣贪耻的社会氛围。

2016年乡镇纪检监察考评工作方案
纪检监察人员培训方案 第九篇

一、推进“转职能、转方式、转作风”工作（85分）

受理群众信访举报。严格按《纪检监察信访件处理流程图》查办信访案件，其中镇纪委完成3件、乡纪委2件。严肃查处镇村党员、干部违纪违法案件。其中每个镇完成立案案件2件，每个乡完成立案案件1件。同时，各乡镇纪委每年至少要查办1起自办案件。重点查处截留、挪用、侵占、贪污强农惠民资金和征地补偿费案件，公共资源交易中违法违纪案件，侵占农村集体资产、资源、资金案件，为黑恶势力充当“保护伞”案件，损害群众切身利益案件，参与赌博、借婚丧喜庆收钱敛财案件。未完成自办案件任务的，倒扣5分。以县纪委信访室、纪检监察室、案件审理室提供数据为准。（共计25分）

6、认真做好预防腐败工作。协助党委认真落实《县贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2016-2017年工作规划>实施方案》和风险岗位廉能管理相关意见，督促党委、政府按照责任分工，完成好各项工作任务。（以上计3分）。进一步加强农村基层党风廉政建设，巩固农村基层党风廉政建设示范点和城区社区党风廉政建设示范点创建成果。（以上计3分）。开展经常性廉政教育，对反映有苗头性、倾向性问题的党员、干部，及时了解核实、诫勉谈话，通过早打招呼、早拉袖子、早提醒，防止小错酿成大错，小问题变成大问题。（以上计3分）。认真抓好廉政文化“六进”活动，积极推进廉政文化示范点建设。（以上计3分）。监督党委抓好党务、政务、村（居）务和基层站所办事公开，强化对乡镇党委、政府“三重一大”事项的监督。（以上计3分）。以相关文件、诫勉谈话记录、示范点软硬件建设情况等为准。（共计15分）

积极配合参与县纪委组织的纪检干部轮训和纪检业务专题培训，有计划地选派乡镇纪检监察干部到上级纪检监察机关挂职锻炼和参与办案，增强实际工作能力。（以上计5分）。突出抓好乡镇纪检监察干部纪律作风和职业道德建设，对乡镇纪检监察干部严格教育、严格管理、严格监督，防止“灯下黑”。（以上计5分）。加强村（居）委会纪检组织建设，强化村（居）委会纪检委员的教育、管理和监督，充分发挥村（居）委会纪检委员的作用。（以上计3分）。以相关文件、教育培训材料等为准。（共计13分）

乡镇纪委要做到“四有”，即有机构牌子、有办公场所、有必要的办公办案设备、有基本的交通保障。（以上计3分）。配齐书记、副书记和纪委委员。每个乡镇纪委都要配备1名副书记和1名专职纪检干事。（以上计3分）。乡镇纪委要确保4万元以上工作经费，工作经费要列入乡镇年度财政预算，单独列支，予以保障。（以上计3分）。乡镇纪委书记、副书记和专职纪检干事享受规定的办案人员补贴，按220元/人/月发放到位。（以上计3分）。以相关文件、实地检查结果为准。（共计12分）

二、宣教、信息、调研工作任务（15分）

1．按要求征订、配备了《中国纪检监察报》、《中国监察》等宣教资料，并认真学习讨论的，以会议记录、征订记录等为准。（共计2分）。

2．按要求认真开展了各项主题教育活动并按时上报了有关材料的，以文件、材料、会议记录为准。（共计2分）。

3．在县级及以上党报党刊、纪检监察业务刊物、网站发表反腐倡廉内容稿件2篇以上，需见复印件。（共计2分）。

4．全年向县纪委报送反腐倡廉信息12条。以县纪委办公室统计为准（共计3分）。

5．每年组织一次反腐倡廉课题专题调研，并完成一篇以上反腐倡廉调研文章，以县纪委调研室统计为准。（共计3分）。

6、乡镇纪委要在半年、年终对本单位纪检监察工作进行总结并报县纪委及对口纪工委。（共计3分）

三、加分项目

1、反腐倡廉单项工作或纪检监察干部受到上级表彰，按照中央、省、市级别分别加10分、5分、3分。以相关表彰文件、奖牌、证书等为准。

2、完成立案案件查办任务外，每超办1件立案案件，加5分；若超办案件为自办立案案件，则加10分；若相关案件移送司法，则加15分。以县纪委纪检监察室、案件审理室统计数据为准。

3、反腐倡廉相关稿件文章被上级官方纸质报刊杂志采用，按照中央、省、市级别分别加5分、3分、2分；如被纪检监察系统网络采用，相应减半加分。以县纪委宣教室统计为准。

4、按要求参加经县纪委常委会研究决定的陪护工作，每10天每件（项）次加记3分。以县纪委办公室、干部室统计数据为准。

四、减分项目

1、反腐倡廉相关工作或纪检监察干部受到上级通报批评，按照中央、省、市级别分别扣10、5、3分。以文件为准。

2、本单位发现属大要案类的腐败案件未向县纪委及时报告并被县纪委查处的，或发生纪检监察干部违纪违法案件的，扣15分。以县纪委纪检监察室统计数据为准。

3、对辖区内属纪检监察业务范围的信访举报调查处理不力，造成重信重访、越级访的每件次扣10分，若属越级集体上访的则每件次扣15分。以县纪委信访室数据为准。

4、不服从县纪委统一调配的每项(次)扣10分。集体活动不按时到位的每次扣2分。以办公室统计数据为准。

5、不按时向县纪委和对口纪工委报送相关报表、案卷材料的，每次扣2分。以县纪委各科室、各纪工委统计数据为准。

五、其它事项

1．评先评优实行“乡镇纪委没有完成查办立案案件任务”一票否决制度。

2．对优秀的乡镇纪委书记，由县纪委向县委推荐提拔或重用，特别优秀的由县纪委向县委推荐直接提拔或重用为乡镇（场）党政主要正职或部门负责人。对特别优秀的乡镇纪委副书记，由县纪委向县委推荐直接提拔或重用为乡镇纪委书记或副科级干部。

3．考评工作由各乡镇纪委将考核的事项形成材料，进行自查自评后，交县纪委核实或县纪委组织人员进行实地考核。

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