陪产假国家规定 陪产假国家规定2015
以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com为大家整理的文章，希望大家能够喜欢!更多资源请搜索文档频道与你分享! 陪产假国家规定 男人陪产假的2015年国家规定是什么?陪产假是通过法律的形式明确而独立的男性带薪陪护假，为女性分担生育责任提供机会保证。我国各地2015年男性 陪产假并不是各个地方都有规定的。虽然个别省市的人口与计划生育条例中有近似于陪产假的规定，但是，究竟陪产假多少天，还要看当地的政策。以下就由法律快 车小编为您详细介绍男人陪产假国家规定2015详情。 陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中，法律地位也不高。当然，还存在有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假的情况。 2015年陪产假时间 2015年陪产假放假有多少天?多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变。还有部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去，由女性代替男性休假。 各地男人陪产假规定 一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规 [ 查看全文 ]陪产假国家规定 陪产假国家规定2015的相关文章
